1. 技术战略：制定超级电容炭、多孔炭等产品线的中长期技术规划与研发路线图，研判行业前沿技术趋势，参与公司战略决策及投融资技术评估。 2. 研发攻关（核心职责）：主导电容炭核心性能的技术攻关，建立实验室小试—中试放大—产业化导入的全流程研发体系。 3. 工艺与量产（核心职责）：负责关键装备设计及工艺参数优化（炭化、活化等），解决研发到量产中的工艺放大问题，保障新产品在千吨级/万吨级产线的稳定导入。 4. 质量标准（核心职责）：组织制定企业生产标准、质量控制指标及检测方法，建立产品电化学性能与物理结构分析体系。 5. 团队建设：搭建高水平研发梯队，负责技术人员的招聘、培养、考核与职业发展。 6. 知识产权与行业影响：主导专利布局，构建技术壁垒；代表公司参与行业标准制定及技术交流，提升公司技术话语权。 7. 产学研协同：深化与高校、科研院所的产学研合作，统筹管理国家级/省部级科研课题的申报与实施。

一、学历与经验 - 博士学历，材料科学与工程（储能炭材料的基础专业）、化学工程与技术（该专业的工艺放大与过程优化能力至关重要）（ps：硕博俩专业复合最好）电化学、应用化学、物业化学为二等相关专业。（博士期间的研究方向是多孔炭材料、电容炭核心制备工艺最好） - 10年以上新能源/碳材料领域研发及产业化经验，其中5年以上高级研发管理岗位经验。 - 具备超级电容炭从实验室研发到规模化量产的全流程项目管理经验，有千吨级及以上产线工艺放大经历者优先。 二、专业能力 - 精通电容炭核心制备工艺（改性、化学活化、功能化定向调控等），能独立解决关键技术难题。 - 熟练使用电化学工作站、比表面积及孔径分析仪、XRD、SEM等表征设备与数据分析。 - 熟悉全球电容炭竞争格局及主要竞争对手（如Kuraray、Haycarb等）的技术路线。