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设备部经理
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30-50万
无锡
本科
8-10年
招聘 1 人
预计佣金
72.5K
7天前刷新/一周前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
1.设备运维保障:统筹熔炼、锻造、轧制、热处理等全线设备点检、保养、抢修,减少停机,稳定产线运行; 2.技改与新设备管理:主导设备升级改造、新设备选型、安装调试,匹配钛材生产工艺提升产能与产品品质; 3.备件与成本管控:搭建备件库存体系,管控备件、能耗、维修耗材,压降设备综合运维成本; 4.特种设备安全合规:落实热处理炉、起重、压力容器年检、持证管理,排查设备安全隐患,杜绝安全事故; 5.设备标准化体系搭建:建立设备台账、维修档案、维保 SOP,推行 TPM 全员设备维护; 6.维保团队管理:管理机修、电工、液压班组,开展技能培训、持证管理与绩效考核。
任职要求
学历与专业:机械、电气自动化等相关专业统招本科及以上学历 行业要求/经验:具备8年以上金属材料领域的设备工作经验,其中至少3年以上担任核心管理职责; 项目经验:拥有金属材料领域产线运维、设备技改、新产线搭建、特种设备合规管理相关项目实操经历,0-1最佳; 团队管理经验:统筹机电维保班组,搭建人员培训、持证上岗、绩效考核标准化管理体系; 专业知识和技能:全流程设备管理,掌握特种设备规范、TPM、机电液压维修技术。 开拓创新
所属行业:
新材料
职能分类:
生产设备管理
工作城市:
无锡,招聘1人,详细地址:锡山区
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
30-50万*12薪
薪资福利:
年薪+股权激励(另谈)
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
-
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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