1.负责PHP研发团队的日常管理，制定研发计划，合理分配 开发资源，确保项目按时、高质量交付。 2.负责业务系统(OMS、WMS、TMS、CRM、BMS等)的技术研发和持续优化，保障系统稳定运行。3.深入理解业务需求，与产品、测试、运维等团队协同推进项目实施，保证需求准确落地。4.建立和完善研发流程，包括需求评审、技术评审、开发规范、代码Review、测试、发布等管理机制。5.负责研发团队技术能力建设，组织技术分享、代码评审和技术培训，持续提升团队整体技术水平。6.推动研发效能提升，优化开发流程，提高需求交付效率7.负责系统架构优化及性能调优，解决高并发、高可用 和项目可预测性。 高性能等技术问题。 8.制定并落实代码规范、数据库设计规范、接口规范及安 全开发规范，持续提升代码质量。 9.推动AI开发工具、自动化测试、CI/CD等研发工具在团队 中的应用，提高研发效率。 10.协助CTO制定技术规划，推进系统平台化、模块化、微 服务化等技术演进。 11.负责研发人员绩效管理、人才培养、招聘面试及团队梯 队建设。 12.跟踪项目风险及问题，及时协调解决，确保研发项目顺 利推进。

1. 本科及以上学历，计算机.软件工程等相关专业，5年以上PHP开发经验，2年以上研发团队管理经验。 2. 精通PHP+java开发，熟悉主流框架（ThinkPHP.Laravel.Hyperf等至少一种）。 3. 熟悉MySQL数据库设计及性能优化，具备SQL调优经验。 4. 熟悉Redis.RabbitMQ/Kafka.Elasticsearch等常用中间件。 5. 熟悉Linux服务器环境，具备系统部署及故障排查能力。 6. 熟悉Git.Jenkins.Docker.Kubernetes等研发及部署工具。 7. 熟悉RESTful API设计规范，具备大型业务系统开发经验。 8. 熟悉高并发.高可用系统设计，有百万级订单或大型SaaS系统开发经验者优先。 管理能力 1. 具备优秀的项目管理能力，能够推动多个项目并行交付。 2. 熟悉敏捷开发流程，具备需求管理.风险管理及进度管理经验。 3. 具备良好的团队管理能力，能够带领10-20人的研发团队。 4. 具有较强的跨部门沟通协调能力，能够推动产品.开发.测试.运维高效协作。 5. 能够建立研发规范及流程，持续提升团队研发效率和代码质量。 6. 具备较强的问题分析和解决能力，能够快速定位并解决复杂技术问题。 综合素质 1. 责任心强，执行力高，具备良好的抗压能力。 2. 具有较强的业务理解能力，能够站在业务角度推动技术落地。 3. 热爱技术，持续学习新技术，关注AI.云原生等技术发展趋势。 4. 具有较强的数据分析和总结能力，能够持续推动研发改进。 5. 具有良好的团队合作精神和人才培养意识。 优先条件 1.有海外仓.跨境电商.ERP.OMS.WMS.TMS等系统研发经验。 2.有大型SaaS平台.多租户系统开发经验。 3. 有微服务架构.gRPC.DDD等项目实践经验。 4.有高并发.大数据量系统优化经验。 5.有AI辅助开发（如Claude.ChatGPT.Cursor.Copilot等）实践经验。 6.有研发团队从0到1搭建或团队规模扩张经验。 7.有研发管理体系建设（研发流程.质量体系.效能体系）经验。