岗位职责： 1. 品牌策略制定与中长期路径规划 （1）基于Momcozy品牌的中长期发展战略，围绕“品牌为何存在”及“品牌核心价值”的问题，构建清晰的品牌策略方向与路径蓝图； （2）结合市场趋势、用户洞察与业务节奏，搭建“北极星指标”模型，推动品牌好感度（NPS）、信任度与一致性持续提升； （3）主导工作坊、阶段战略回顾、市场/用户趋势策略输入，建立组织品牌共识机制，并配合推进品牌长期战略向短期落地方案的分解。 2. 品牌内容中台搭建与表达系统管理 （1）构建Momcozy品牌内容中台体系，包括核心表达模板、品牌介绍文案、品牌手册、官网结构等，确保品牌内容标准化、专业化、一致性； （2）牵头内容资产的结构化管理（如品牌价值主张库、FAQ表达模板、视觉话语体系等），提升全球内容复用效率与本地落地可执行性； （3）建立与维护内容协同流程，统筹社媒、传播、区域等团队的品牌内容接入点，形成规范的内容共建与审核机制。 3. 用户旅程视角下的品牌触点规划 （1）基于完整用户生命周期，识别品牌与用户的关键连接节点，构建“用户旅程×品牌内容”的立体触点地图； （2）协同产品、电商、社媒、客服等团队，推动品牌在核心触点（如产品包装、官网落地页、售后体验等）的内容与体验统一； （3）定期评估触点内容的用户感知反馈，优化内容策略，实现从“知晓—认知—认同—信任”的路径深化。 4. 品牌资产内容构建与策略研究支持 （1）主导品牌调研、品牌IP规划、用户故事、品牌故事结构等核心内容建设，支持品牌长期表达资产沉淀； （2）开展品牌研究与策略辅助输出，如用户画像、品牌诊断、内容表现分析、竞品品牌策略监测等，为品牌战略提供专业分析支撑； （3）推动内容数据分析系统建设（如触点内容使用率、品牌感知趋势、表达一致性指数等），提升品牌内容运营效率。 5. 品牌管理标准制定与组织协同赋能 （1）建立品牌规划组内部的项目管理流程、内容标准、审核机制等基础制度； （2）制定品牌管理流程手册，与传播、社媒、区域品牌等团队共建跨组沟通机制； （3）配合上级推进重大品牌专项任务（如品牌升级、视觉规范迭代等），并承担品牌管理方法论的培训与组织赋能责任。

本科及以上学历，广告、市场营销、品牌管理、内容策划、社会学、新闻传播等相关专业优先 -至少5年以上品牌战略、内容策划、市场研究或体验优化等相关岗位经验； -有品牌中台/内容资产系统构建经验、0→1策略制定经验者优先； -熟悉品牌表达、用户旅程管理、内容系统搭建者优先 1、跨部门协同和影响力，项目管理能力出色，开放与结果导向，有较强的主导力与执行推进能力 2、系统性强的战略思维与品牌方法论理解 3、优秀的结构化内容组织与表达能力 4、熟练掌握用户洞察、调研工具及数据分析能力 5、英文读写能力佳，适应全球团队协作环境 6、具备高度责任感、对品牌表达与一致性高度敏感 7、热爱内容，有长期主义视角和细节控制力 8、具备母婴，家庭相关消费市场经验者优先