一、岗位职责 统筹部门财务核算与合规管理，搭建并优化财务核算体系、费用管控流程，确保账务处理真实准确，税务申报合规高效，对接内外部审计工作。 负责年度预算编制、月度滚动预测及经营分析，输出精准的财务分析报告，挖掘经营痛点，为业务决策提供数据支撑与合理化建议。 主导税务筹划工作，深入研究税收优惠政策，合理降低企业税负，协调处理税务沟通及涉税风险应对事宜。 负责资金统筹与风险管理，监控现金流状况，优化资金使用效率，保障资金安全；对接银行等金融机构，协助推进融资相关事宜。 搭建并完善财务内控体系，审核重大合同、费用报销等关键事项，防范财务风险；推动财务数字化工具（如财务系统、报表模板）落地与优化。 管理 5-15 人财务团队，负责团队招聘、培训、考核与人才培养，搭建高效协作的团队氛围，提升团队专业能力与工作效率。 推进业财融合，对接业务部门需求，提供财务测算、成本控制等支持，优化业务财务流程。

二、任职要求 学历背景：一本及以上学历，毕业于国内顶尖或知名重点本科院校，财务、会计、金融等相关专业；持有 CPA 证书者优先，具备优秀的学习能力与逻辑思维能力，做事聪明干练。 工作履历：5-10 年财务相关工作经验，第一份工作履历优质（四大会计师事务所从业经验者优先），不考虑国企、传统企业。 专业能力：精通会计准则、税收法规及财务核算流程，熟练使用财务软件（金蝶、用友等）及 Excel、BI 等数据工具，具备预算管理、财务分析、税务筹划实战能力。 团队管理：具备 3 年以上财务团队管理经验，擅长岗位分工、人员培养与绩效激励，能有效提升团队工作效率。 综合素质：具备良好的沟通协调能力、抗压能力与执行力，逻辑清晰，责任心强，能高效对接内外部资源。 年龄要求：35 岁以下