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北美负责人
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100-150万 美国 本科 10年及以上 招聘 1 人 预计佣金 156K 两周前发布
迅致直营 反馈快
职位亮点
联想集团供应链分支公司,公司稳定、供应链方向国内知名企业
JD基本信息
岗位职责
1. 制定和实施战略业务计划,以推动 4PL 和 3PL 物流领域的增长和盈利能力。识别新的市场机会,使国家运营与全球企业目标和政策保持一致; 2. 监督日常运营,制定和实施操作程序,确保遵守所有当地法规和国际标准;监控绩效指标和 KPI,以推动持续改进; 3. 供应商和供应商管理:与物流服务提供商和供应商建立并维护关系。谈判合同和协议,以确保有利的条款和条件。监控供应商绩效并确保遵守服务水平协议; 4. 培养并维持与主要客户和利益相关者的牢固关系。了解客户需求并开发定制的物流解决方案以满足他们的要求。确保高水平的客户满意度和保留率; 5. 管理预算,确保实现财务目标。监控财务绩效,分析差异,并根据需要实施纠正措施。优化资源分配,确保投资回报率最大化; 6. 领导、激励和发展一支高绩效的团队。营造积极协作的工作环境。确定并解决团队内的培训和发展需求; 7. 建立关键绩效指标 (KPI) 和指标,以监控和评估运营绩效。为高级管理层准备有关运营和财务绩效的定期报告; 8. 识别潜在风险并制定缓解策略。确保制定强有力的应急计划,以应对运营中断。
任职要求
1. 物流、供应链管理、工商管理或相关领域的学士学位。硕士学位优先; 2. 10 年以上物流和供应链管理经验,其中至少 5 年在 4PL 和/或 3PL 环境中担任高级领导职务; 3. 成功管理大型物流业务和实现业务增长的良好记录; 4. 较强的战略思维和解决问题的能力,优秀的财务敏锐度和预算管理经验,出色的人际交往和沟通技巧,能够与客户和利益相关者建立和维持牢固的关系; 5. 具有领导和发展高绩效团队的能力; 6. 对当地和国际物流法规和标准有深入的了解; 7. 熟练使用物流管理软件和工具; 8. 愿意根据需要在国内和国际出差; 9. 英语可作为工作语言
所属行业:
采购/贸易/交通/物流类其他
职能分类:
区域/分公司负责人
工作城市:
美国,招聘1人,详细地址:美国北卡罗利
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
100-150万*15薪
薪资福利:
(不是15薪)薪资结构具体看这里: 底薪大概8-10万以内+年终奖金(具体看绩效业务情况来定)。
团队架构
所属部门:
信息化中心
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
总经理 老板
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
一面 美洲区负责人 线上/线下 二面 CEO
视频面试:
可以接受