全流程招聘:负责从职位分析、候选人寻访、面试安排到offer谈判及入职跟进的全流程招聘工作. 人才寻源与甄选:利用多种渠道(如招聘网站、数据库、人脉网络等)主动寻访并精准甄别符合苹果项目要求的资深工程师与制造管理人才. 客户与候选人管理:与需求负责人保持密切沟通,深入理解招聘需求，同时为候选人提供专业的职业咨询和卓越的应聘体验. 交付与结果导向:交付与结果导向： 在快节奏的环境中，高效管理多个职位需求，确保按时、保质地完成招聘交付目标。 市场洞察： 持续关注相关技术领域（如汽车、制造等）的人才市场动态，为招聘策略提供 insights。

工作经验:拥有3年以上招聘经验,有猎头、rpo或大型科技/制造企业内部招聘经验者优先. 有汽车、半导体、制造行业招聘背景者尤佳. 专业知识:熟悉汽车研发类职位,能够与技术候选人进行有效沟通和评估. 语言要求:具备基本的英文读写能力. 学历要求:本科及以上学历