1. 研发具有国际先进水平的智能新材料、改性纳微米材料、超轻抗高压减轻材料、高抗硫防腐蚀材料等特色高端固井材料； 2.研发超低密度固井工作液、超高温固井工作液（含各类添加剂）、遇烃自愈合固井工作液、高强低弹固井工作液和抗高温改性树脂工作液及环空微裂缝自修复工作液、微裂缝纳米级堵漏工作液等。

岗位任职资格： 科技领军人才：1.取得博士学位；2.年龄不超过57岁；3.在知名企业、科研机构或高校担任高层级职务3年以上，是高层次复合型人才；4.在高等级科研项目或在人才培养领域取得突出创新成果，具有较高行业知名度、行业影响力；5.能够引领专业领域发展、解决关键问题、创造核心价值。 青年拔尖人才：1.取得博士学位；2.年龄不超过40岁；3.在知名企业、科研机构或高校担任高层级职务3年以上；4.具有企业级重点科研项目创新研发经历，在基础研究或工程技术领域取得突出成绩，具备专业影响力、具有创新潜力；5.能够引领专业领域发展、解决关键问题、创造核心价值。 海外博士后人才：1.博士或博士后；2.博士不超过35岁，博士后不超过40岁；3.具有较强的科研创新潜力，从事国际前沿领域研究，所学学科为业内公认的世界一流学科，或导师为国际公认的一流专家；4.博士后应在海外知名高校、科研机构、企业及其研发机构具有正式职位，连续工作24个月以上。