1.精良性正向开发体验建设：完善精良精良性工作流程，增加精良性目标分解及方案制定穿透至开发专业的正向开发工作流程； 2.提升精良性专业评价能力；完善精良性标准体系，建立精良性目标正向分解的标准，同时重点补充造型、颜色纹理评价能力有，建立精良性专业颜色纹理类评价标准； 3.项目重点节点精良性评审把关：在项目精良性目标设定、造型效果图、工程方案、模型车，工程数据、试验样车等重点节点开展评审把关，识别重点问题，给出解决方案，支撑项目精良性目标达成。

1.具备10年以上精良性相关工作经验； 2.主导过5款及以上车型感知质量全流程工作； 3.熟悉并主导建立精良性工作体系建设； 4.掌握方案、数据、实车等产品开发全流程阶段的感知质量评价方法； 5.熟练掌握造型设计、颜色纹理、车身、座舱等感知质量相关的汽车知识，能够根据存在问题给出有效的工程解决方案建议。