职位编号 J20260929104738138280
D-供需策略运营72小时新发外包
9-11万上海市大专及以上0-3年招聘 2 人预计佣金 1.8K1天前发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
*代招公司北京科锐国际人力资源股份有限公司(求职者与该公司签定劳动合同,到客户公司工作)
必要条件:/
优先条件:1—3 年电商运营、商品运营、行业运营、供给运营或数据标注经验,有服饰行业及拓供经验优先。
目标公司/行业:/
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
1、用户需求理解与诊断审核:结合搜索、社区及商品信息,区分基础、新兴和深层需求,完成基础标注。 从合理性、拓供有效性两层审核诊断结果,识别真实供给缺口及可执行的拓供机会。 2、标注组织与质量管理:配合产品制定标注标准,组织标注团队开展培训、任务分配和进度跟进。完成抽检验收与争议处理,保障标注结果的准确性、一致性和交付时效。 3、行业协同与拓供推进:将诊断结果整理为拓供清单,与行业对齐目标商品、优先级和执行安排。跟进线索承接、商品引入及落地效果,收集行业反馈,协调解决执行中的问题。 4、标准迭代与模型优化:结合行业经验及拓供结果,持续完善标注标准、标签和典型案例库。配合产品与算法整理训练样本、评估模型效果,推动需求识别和供需诊断能力优化。
任职要求
1—3 年电商运营、商品运营、行业运营、供给运营或数据标注经验,有服饰行业及拓供经验优先。 具备用户需求理解、商品判断、标注协同和跨团队沟通能力,熟练使用 Excel 或飞书表格,能用 SQL 进行基础分析者优先。
所属行业:电子商务
职能分类:策略运营
工作城市:
上海,招聘2人,详细地址:互宝地T7栋
职位要求
学历要求:大专及以上
工作年限:0-3年
薪资福利
年薪范围:9-11万 12薪
薪资福利:7000-9000+2000 月度绩效
面试信息
面试轮次:轮
视频面试:不可以接受
面试流程:-