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光学技术负责人
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35-100万 北京 本科 10年及以上 招聘 1 人 预计佣金 100.8K 3天前发布
迅致直营 72小时新发
职位亮点
国央企
JD基本信息
岗位职责
1、主持光学系统设计与开发的全流程工作,包括需求分析、光学架构设计、器件选型、光路搭建与测试验证,确保项目技术指标达成及交付进度可控。 2、跟踪光学技术领域,特别是原子发射光谱方向的最新技术动态,主导技术预研与创新能力建设,为团队提供技术方向指导,推动关键技术突破与成果转化。 3、牵头解决复杂光学系统设计中的技术难题,如高精度光路对准、低噪声光谱采集、高稳定性光源控制等,提炼可复用的光学设计方法论与模块化组件,构建标准化技术体系。 4、统筹光学技术团队能力建设,制定人才培养计划,通过技术分享、项目实战等方式提升团队在光学设计、光谱分析、仪器开发等领域的专业水平与工程化能力。 5、协同电子、机械、软件等团队完成系统级产品开发,参与客户需求对接与技术方案论证,确保产品性能与市场竞争力,推动光学技术的商业化应用。
任职要求
1、10年以上光学系统设计或原子发射光谱技术研发经验,具备从光学设计到产品化的完整工程经验。 2、精通光学设计方法学,熟练运用Zemax、Code V、LightTools等光学设计软件,对等离子体光源、光谱分光系统、探测器等模块有深度设计经验。 3、深入理解光学器件物理特性与制造工艺对系统性能的影响,具备复杂光路设计与优化能力,熟悉光学系统装调与测试方法。 4、精通原子发射光谱原理,熟悉等离子体光源(如ICP、电弧/火花等)、光谱分光系统(如光栅、棱镜等)及探测器(如CCD、PMT等)的工作原理与优化方法,具备光学系统设计与仿真能力。 5、熟练掌握光学系统性能评估与校准方法,具备光学仪器可靠性设计与环境适应性测试经验,熟悉相关国际标准与质量控制流程。 6、具备技术团队管理经验,能够制定技术路线图、分解研发任务,并通过过程管控确保项目高质量交付,具备跨部门资源协调与推动能力。 7、加分项 1、在国内外知名学术期刊或会议发表过光学领域论文,或持有相关技术专利。 2、主导过与知名光学仪器企业或研究机构合作的定制化开发项目,熟悉高端光学仪器设计流程与市场需求。 3具备跨学科知识,如光学与电子、机械、软件的融合设计经验,能够主导多技术领域协同创新项目。
所属行业:
专用设备
职能分类:
光学工程师
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:北京海淀区丰贤中路钢研永丰基地钢研纳克3C座
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
35-100万*15薪
薪资福利:
汇报对象:研究院院长,研究院共200人,是钢研纳克其中一个事业部,钢研纳克1800人,上市央企。此岗位薪资35W-100W 35对应高级光学工程师 70-100W 是专家级别
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
1面技术面试官 2面研究院院长(对应级别技术CTO) 3面HRBP
视频面试:
可以接受
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