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仓储物流运营岗(仓储leader角色定位)
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20-30万 东南亚及南... 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 33.2K 5天前刷新/两个月前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
1、接收完成品入库及关闭PO(接收外协返回(并检验OK)的完成品入库并过账;完成品入库数量满足后对应PO自动完成关闭) 2、发放原物料及账务处理(依系统备料单(和发料计划)安排发料至外协工厂;发料同时进行W/O扣账,确保账实一致) 3、处理物料供应异常(通过系统分析物料配发状况,确定物料异常原因;如物料可调配,进行补料,;如物料不可调配,计划变更,进入生产计划与控制流程) 4、仓储物流项目管理(负责BG/BU重大仓储物流变革项目的承接与实施,包括物料拉动、BG/BU仓储整合、仓储物流场地规划等;负责BG/BU仓储物流精益改善项目的推动和实施) 5、流程与信息化管理(负责流程治理机制的搭建和完善,建立流程绩效体系,确保流程体系的执行与持续优化;负责内外部沟通协同,输出流程改进的建议方案,实现业务端到端拉通;负责仓储物流信息系统的标准化推广和优化升级。了解物流行业信息化最新动态及研究方向并进行行业对标分析)
任职要求
1、必须要具备越南语优势; 2、聚焦人员范围:1)已净在越南定居的中国人员,可按越南籍人员在越入职;2)可接受外派越南人员;3)越南籍人员但具备中文可交流的语言优势; 3、学历要求:可外派人员必须要具备本科以上学历,非外派人员要具备统招大专以上学历; 4、年龄要求:40岁以下人员; 5、男女均可,男士优先; 6、需求到位时间:人选可在2周内入职,即入职时间在8月中上旬可入职; 7、薪资待遇:非外派人员,年薪在15W左右,外派人员,年薪在20-30W左右; 8、行业要求:优先3C行业内。
所属行业:
消费电子
职能分类:
仓储管理
工作城市:
东南亚及南亚,招聘1人,详细地址:越南
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-30万*13薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
HR-业务-业务负责人
视频面试:
可以接受