岗位职责： 1、作为健康部门负责人，制定和落实科学的健康管理方案。 2、负责集团领导的健康管理，理疗康复等日常工作。 3、负责日常疾病的诊疗，专科疾病的判断送诊，特殊情况的应急处理等。 4、负责统筹集团医疗资源，有针对性地开辟就医绿色通道等资源。 岗位要求： 1、10年以上三甲医院临床工作经验，有全科、心血管内科、老年病管理科室经验优先。 2、有过急诊、急救中心经验优先。 3、具备老年病、慢性疾病管理经验优先。有高干、军干保健经验优先。 4、学历背景优秀，有良好的医疗体系资源。 5、沟通能力强，优秀的服务意识，适应能力强。 6、能够出差。 要点： 1、能够出差，董事长是北京、长沙各一部分的时间，需要候选人能够较长时间base长沙和北京。 2、综合排名前20医院的主任医师，或科室排名前5的主任医师。 3、男性优先；非特别合适的情况，不考虑女性。 4、老年病科、心内科、全科优先考虑，综合背景优先考虑；不考虑肿瘤、骨科、外科。

岗位职责： 1、作为健康部门负责人，制定和落实科学的健康管理方案。 2、负责集团领导的健康管理，理疗康复等日常工作。 3、负责日常疾病的诊疗，专科疾病的判断送诊，特殊情况的应急处理等。 4、负责统筹集团医疗资源，有针对性地开辟就医绿色通道等资源。 岗位要求： 1、10年以上三甲医院临床工作经验，有全科、心血管内科、老年病管理科室经验优先。 2、有过急诊、急救中心经验优先。 3、具备老年病、慢性疾病管理经验优先。有高干、军干保健经验优先。 4、学历背景优秀，有良好的医疗体系资源。 5、沟通能力强，优秀的服务意识，适应能力强。 6、能够出差。 要点： 1、能够出差，董事长是北京、长沙各一部分的时间，需要候选人能够较长时间base长沙和北京。 2、综合排名前20医院的主任医师，或科室排名前5的主任医师。 3、男性优先；非特别合适的情况，不考虑女性。 4、老年病科、心内科、全科优先考虑，综合背景优先考虑；不考虑肿瘤、骨科、外科。 希望是国内公立三甲医院TOP50或世界顶尖医疗机构背景，正高级主任医师，负责全科，年薪100-200w可谈，最好能找个能退休的，不能高于65岁。希望人选综合素质高点，平时需要经常跟董事长交流