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综合店运营总监
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40-80万 泰州 大专及以上 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 96K 两个月前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
综合店项目作为公司业务拓展的重要板块,涵盖烘焙、日用百货、米面粮油、水果等多元品类,运营模式复杂多样。为推动综合店业务稳健发展,亟需组建专业高效的运营团队,助力公司战略目标的实现。此次专项招聘旨在精准匹配岗位需求,吸纳行业精英,打造一支具备综合品类运营、管理及新媒体运营能力的团队。 统筹运营规划:全面负责综合店各大业务线的运营工作,制定并执行运营战略规划,合理分配资源,确保各业务板块协同高效运转。 团队建设与管理:组建并带领运营团队,明确团队成员职责分工,培养团队核心骨干,打造一支专业、高效、有凝聚力的运营队伍。 业务拓展与创新:紧跟市场趋势,挖掘新的业务增长点,推动综合店业务模式创新,拓展市场份额,提升品牌影响力。 数据分析与决策支持:收集、整理并分析综合店运营相关数据,为公司决策提供准确的数据支持,及时调整运营策略,优化业务流程。
任职要求
教育背景:大专及以上学历,管理学、市场营销、电子商务等相关专业优先。 工作经验:8年以上零售行业运营管理经验,其中至少3年以上综合品类运营经验;具备水果、烘焙、日用、粮油米面等品类运营背景者优先。 专业技能:精通综合品类运营流程,具备出色的运营管理能力、市场洞察力和数据分析能力;熟悉新媒体运营和线上营销策略。 个人素质:具有卓越的领导力、沟通协调能力、创新思维和抗压能力;具备强烈的责任心和事业心,能够带领团队在复杂环境中稳步前行。
所属行业:
新零售
职能分类:
门店运营
工作城市:
泰州,招聘1人,详细地址:base泰州兴化总部
职位要求
学历要求:
大专及以上
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-80万*12薪
薪资福利:
30-50K/月+年度奖金
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
-
视频面试:
不可以接受