■岗位核心职责 (一) 战略定位与业务重塑:基于联检"检测+"生态,为奥立国测重新定位战略方向,明确差异化业务模式与市场切入路径（不限于传统检测及工程服务，可以延伸转型科技类公司或投资类公司）。 (二) 整体经营与目标达成:全面负责公司经营管理,制定中长期发展战略、年度经营计划及业务增长目标;对收入、利润、回款、客户满意度、项目交付周期和质量合规结果承担最终责任。 (三) 客户与市场拓展:主导市场开拓与核心客户资源整合,搭建重点客户网络,推动业务规模化落地。 (四) 财务经营与风险管控:围绕收入、毛利、产能、成本、交付效率与质量风险建立系统化经营管控体系,以高度财务敏锐度支撑业务决策。 (五) 团队组建与组织赋能:搭建核心管理及业务团队,推动跨部门高效协同,建立以结果为导向的高绩效文化与良好的组织氛围。 (六) 企业家精神与合规底线:以创业心态经营公司,严守职业操守与商业机密,推动公司走向规模化经营。

■任职资格要求 (一) 基本要求:本科及以上学历,项目管理、材料科学与工程、土木工程、建筑学、机械电气、通信工程、自动化工程等相关专业。年龄原则上35—40岁，综合条件特别优秀者可适当放宽。 (二) 行业经验:5年以上公司或事业部管理经验,有从 0 到 1 搭建并成功运营业务的实战案例者优先。 (三) 经营管理能力:具备出色的商业谈判技巧与财务敏锐度,能围绕收入、毛利、产能、成本、交付效率进行系统化管理。 (四) 市场与客户能力:具备较强的市场开拓能力和客户资源整合能力。 (五) 领导力与综合素质:优秀的团队领导力、跨部门协同能力、战略规划能力与结果导向意识;严谨的风险控制意识与抗压能力。 (六) 价值观与底线:具备企业家精神,职业素养与保密意识强。