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极片主任
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45-60万
东莞
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
69.6K
03:11刷新/1天前发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1. 团队与技术管理:组建、领导和管理极片工程团队(使命是做出好的极片,业务涵盖配方、材料、工艺),制定部门目标与计划,负责人员培养与绩效。 2. 配方开发:主导并推进正极配方、负极配方(含石墨、硅复合体系)的开发、优化与验证,提升性能与可制造性。 3. 材料开发:主导关键材料(导电剂、粘结剂、浆料助剂、集流体如铜铝箔)的评估、选型、应用研究与开发。 4. 工艺开发与创新:领导极片结构性工艺创新(聚焦厚度、宽度、孔隙率等维度),提升性能、一致性与制造效率。 5. 工艺异常处理:主导解决极片配方开发、材料应用及工艺放大过程中的复杂异常问题,建立控制标准与响应机制。 6. 跨部门协作:紧密协同电芯研发、生产制造、质量、采购等部门,确保技术方案落地并满足产品目标。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料、化工、化学、高分子、电化学等相关专业。 2. 工作经验:国内一梯队数码锂电池企业行业相关技术研发经验 ≥ 5年,2年以上团队管理经验。 3. 必须具备至少两个领域深厚经验:正/负极配方开发(尤其石墨/硅基)、锂电池关键材料开发/应用、极片制造工艺开发/异常处理。 4. 核心能力:精通并能应用工程方法工具(如DOE, FMEA)。深刻理解并整合配方、材料、工艺间的协同关系。优秀的跨部门协调与复杂技术沟通能力。快速应对技术挑战与工艺异常。
所属行业:
新能源
职能分类:
材料工程师
工作城市:
东莞,招聘1人,详细地址:东莞市横沥镇新城工业区景福路3号
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
45-60万*14薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
普通工程师:一轮,部门负责人面试。 高工以上,两轮,初步HR-部门经理-电芯厂家。(外地人选都可通过视频)
视频面试:
不可以接受
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