1、负责拟定、审核公司产供销研等领域重要合同； 2、负责制定重要业务的标准合同范本； 3、负责日常评审公司合同评审工作，出具法律意见或建议；并根据业务部门的需要，参与重大合同谈判，为合同商务谈判提供法律意见； 4、负责对合同履行情况进行监督，及时提示法律风险；发生合同违约情况时，给出处理方案并协助相关部门或人员处理； 5、其他领导交代任务。

1）40岁以下，男性优先，985/211学校优先； 2）英语可为工作语言者优先，国企背景、纯事务所、纯车企背景的候选人一律淘汰； 3）优先工作背景，可以下选择： - 拥有5年以上中大型ToB、英语可作为工作语言，具备规模成熟的海外业务的制造企业人选（对接营销合同审核） - 拥有5年以上医疗机械企业人选，参与过反商业贿赂合规以及营销合规协议评审； - 拥有5年以上汽车零部件制造企业人选（对接营销合同审核） 4）在合规领域（商业秘密保护/出口管制/反商业贿赂/人力资源合规）、诉讼案件和合同审核等领域拥有丰富工作经验， 5）在合同评审体系建设过程中有过0-1成功经验者优先； 6）在商业秘密保护/出口管制等合规体系建设中有过0-1成功经验者优先；