■ 工艺能力的维护和提升 1 负责组织各工序工艺能力维护，对工艺能力异常点组织分析、跟时改善。 2 负责根据环安等法规要求，研究并建立公司先进的工艺方法，淘汰落后工艺。 3 负责对属于制程工艺测试的项目进行测试，确保设备等符合工艺能力和要求。 4 负责解决突发性的工艺问题，保证生产线连续、顺畅生产。 5 负责组织各工序文件（FMEA/CP/SOP/设计规范/制程能力等）编写、修订、核准； 6 协助工序进行操作技能的培训，监督、纠正日常工作中发现的工序违规现象。 7 负责组织定期对工艺能力进行分析评审，根据工艺最新能力完善设计规范。 8 制定工艺维护保养计划，并监督、指导工序完成维护保养。 9 负责组织各工序工艺能力提升，根据公司产品结构对相关的工艺难点进行改善，提升能力。 10 负责统筹各工序新设备/新物料/新工艺的评估、测试和认可管理。 11 负责组织公司提出的工艺重难点项目分配，跟进推动项目改善的进度和相关总结。 12 负责组织协助工程师对长期未改善的项目进行分析，制定新的改善措施和对新措施改善效果确认 13 负责组织工程师完成工序重难点型号的生产策划，并跟进策划措施的执行； ■ 品质改善 1 结合各工序的品质状况，对工序主要的品质问题，客诉反馈品质问题等，组织技术能力进行分析并制定相关改善措施，依PDCA持续跟进推动改善，确保达到公司品质目标。 ■ 降本增效 1 负责组织各工序成本节省项目指标的制定，并分解到下属各职位。 2 负责指导工程师完成成本节省方案的制定，并持续跟进方案的执行，达成节省指标。 ■ 产能维护和提升 1 负责组织产能瓶颈工序产能的疏通和提升。 2 根据公司产品结构的变化，提前策划产能的提升。 ■ 组织建设 1 依据部门使命和价值定位，完善组织架构，明确岗位职责，提升管理效率。 2 制订部门关键绩效指标并分解到下属各岗位，保证部门目标的实现。 3 负责对下属员工进行考核与激励，不断提升部门的管理水平与业绩水平 4 负责对下属员工进行日常工作辅导、沟通与训练，不断提高下属的工作能力 5 负责部门培训体系的建立，组织实施员工培训，提升员工知识技能，满足岗位工作需要 6 依据部门发展规划，组织实施人才梯队建设和人才培养工作 7 负责部门日常信息沟通机制的建立，确保信息在部门内外的快速、准确、规范、科学的传递，保证工作计划和执行措施的闭环管理。 8 负责部门团队和组织氛围建设，强化公司核心价值观的落地，提升部门员工凝聚力。

经验要求 1.需要有八年以上的PCB工艺技术工作经验，五年以上PCB工艺技术管理工作经验； 2.熟悉PCB各个流程设备、工艺和过程管控； 专业要求 本科及以上学历，熟悉PCB制程中的异常分析和改善，分析报告的编写。 1.熟悉PCB制造流程的工艺控制要点、工程设计要点和各流程的过程管控要点。 2.熟悉DOE试验设计、FMEA的编制和相关工程试验报告的编制； 3.较好的英语阅读能力及一定的电脑操作经验； 4.良好的组织沟通、协调能力能力。 4.具有较好逻辑思维能力、创新能力、学习能力； 5.有优秀的分析问题和解决问题的能力，抗压能力强； 6.具备团队领导能力及指导工程师提升技术水平能力； 7.较好的人际关系及沟通协调能力，高度的敬业精神和责任感； 8.能熟练应用FMEA、SPC进行质量改善； 9.能熟练运用五大核心工具；