岗位职责： 1，制定用户增长策略：设定用户增长目标，并通过线上、线下的营销手段吸纳新用户，召回流失用户，确保用户的留存和活跃度；尤其关注新客和召回客。 2，优化用户转化和留存：负责用户获取、注册转化率提升、用户留存、用户召回等核心指标的优化，推动方案快速落地和不断迭代优化。 3，渠道管理和合作：熟悉国内主流增长渠道（如抖音、小红书、微博、微信等）的增长方法，根据不同渠道属性制定用户增长策略。

职位要求： 1、统招本科及以上学历，5年以上用户增长运营经验，有零售类用户运营类工作经验者优先； 2、对数据敏感，有较强的数据分析能力和产品意识，会使用SQL等数据分析工具，能根据平台数据和现有资源完成权益运营方案； 3、较强的运营方案制定及执行能力，单独策划、执行过完整的运营方案，并取得不错的运营成果； 4、具备团队合作意识，工作富有激情和责任感，有一定的抗压能力。