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鲜食师/部长/顾问(华东)
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12-18万
苏州
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
22.7K
06:46发布
SSS
迅致直营
72小时新发
职位亮点
美宜佳,创立于1997年 国内第一家连锁超市,总部位于广东东莞。目前全国门店37,943 家
JD基本信息
岗位职责
⼆、岗位⽬的: 全⾯统筹美宜佳鲜⻝店商品全链路运营管理⼯作,以⻔店盈利为核⼼⽬标,通过品类规划、采购管理、产品设计、促销规划及团队建设,实现鲜⻝店营收增⻓、费⽤合理、收益最⼤化,同时推动商品战略落地,打造⾼效有活⼒的商品管理团队,⽀撑鲜⻝业务持续健康发展。 三、主要职责: 1.鲜⻝店商品运营统筹:负责鲜⻝店整体商品运营⼯作,搭建完善的商品运营体系,统筹商品全⽣命周期管理,实现⻔店营收增⻓、费⽤合理管控及收益最⼤化; 2.品类规划与运营机制建设:负责鲜⻝店商品品类规划、品类场景运营体系搭建,制定单店商品运营机制,通过精细化品类管理实现单店收益持续增⻓; 3.采购与供应链管理:负责鲜⻝店商品采购、商品销售及供应商全流程管理,优化采购策略、管控供应链效率,实现公司盈利和销售增⻓双重⽬标; 4.产品与促销规划落地:负责鲜⻝店营销产品设计、迭代及应⽤,制定精准的促销规划⽅案,通过产品创新与促销引流,实现⻔店来客数、客单价、会员复购率同步增⻓; 5.⾼效团队建设管理:搭建商品部⾼效组织架构,优化团队配置,完善⼈才培养与激励机制,保证团队充满活⼒,同时输出课⻓级⼲部,强化⼈才梯队建设; 6.战略落地与市场适配:结合公司战略与⾏业趋势,推动商品战略落地实施,凭借商业敏锐度洞察市场动向,适时调整商品策略,适配鲜⻝便利⾏业发展需求; 7.专业赋能与内部⽀持:担任内部导师、⾯试官及兼职讲师,开展商品专业知识培训,为公司⼈才选拔、团队赋能提供专业⽀持; 8.跨体系协同推进:联动运营、采购、⻔店、供应链等跨部⻔资源,协同解决商品运营中的核⼼问题,保障商品策略⾼效落地。
任职要求
四、任职要求: 1、学历与知识:本科及以上学历,专业不限 年龄与经验:25-40岁,熟悉鲜⻝便利店⾏业商品全链路运营流程(看能⼒定位头衔); 能⼒素质: 1.客⼾导向能⼒:以⻔店盈利为核⼼价值指标,具备全⾯赋能⻔店、提升单店盈利能⼒的能⼒,所有⼯作围绕⻔店经营成果展开; 2.商业嗅觉能⼒:具备敏锐的商业敏感性和架构化思维能⼒,能精准洞察市场动向、消费需求变化,适时调整商品策略,把握市场机遇。 6、关键素质要求(不超过5项): 1.价值观契合:严格符合美宜佳核⼼价值观,认同公司企业⽂化与发展理念; 2.拥抱变⾰:具备开放的学习⼼态,善于接受变⾰、主动学习⾏业新知识、新⽅法,适配零售⾏业快速发展节奏; 3.职业素养过硬:诚信廉洁、勤奋敬业、作⻛严谨,恪守职业操守,具备⾼度的责任⼼与使命感; 4.结果导向:以经营成果为核⼼,具备强烈的⽬标感和执⾏⼒,能推动各项商品⼯作落地⻅效。 五、关键绩效衡量指标: 关键绩效领域 具体绩效指标 商品运营效益: 鲜⻝店营收增⻓率、费⽤管控达标率、整体收益最⼤化达成率 品类与单店运营: 品类规划落地完成率、单店收益增⻓率、品类场景运营效果达标率 采购与供应链: 商品采购成本管控率、供应商履约率、公司盈利增⻓率、销售增⻓率 产品与促销: 产品迭代完成率、促销活动达成率、⻔店来客数 / 客单价 / 会员复购率增⻓率 使⽤⼯具/设备:⾃备办公电脑 ⼯作环境:办公室 ⼯作时间特征 8⼩时⼯作制
所属行业:
餐饮、日化、食品/饮料/酒水
职能分类:
餐饮管理
工作城市:
苏州,招聘1人,详细地址:苏州城⽣活⼴场A座29F
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
12-18万*14薪
薪资福利:
福利待遇:六险一金,公积金,包住宿(条件一般,2人间)
团队架构
所属部门:
采购
下属人数:
不限
部门架构:
多人
汇报对象:
部门领导
职级职称:
顾问/专家
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
线上+线下
视频面试:
可以接受
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职能类别
IT互联网技术
电子/通信/半导体
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