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下部车身主管/主任工程师
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20-40万 芜湖 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 19.4K 06:16发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1、负责下部车身造型可行性分析/断面制作/数据发布/零部件认可/试装及相关系统和零部件试验问题推动和解决 2、负责达成车身骨架与下车身相关的五级目标指标要求; 3、负责下部车身相关能力建设工作,数据库收集工作,技术文献和流程的编制工作; 4、负责项目开发相关节点交付物的审核把关工作,同时参与评审,同时按照年/季/月度KPI分解的工作保证按计划完成; 5、参与项目开发过程问题与其他专业的对接和协调工作(数据边界问题/试制问题等) 6、协助部长完成本专业人员梯队的规划并执行;
任职要求
1、大学本科以上学历,车辆工程、机械设计制造及其自动化、材料等汽车相关专业。 2、本科8年、硕士6年及以上整车下部车身(前舱/地板等)零部件开发经验; 3、掌握IATF16949及产品的质量工具QFD、DOE、汽车行业五大手册(APQP、FMEA、PPAP、MSA 、SPC)的运用。 4、熟练掌握汽车制造四大工艺、尺寸工程等相关专业知识;熟练掌握车身结构、性能、目标知识和车身开发、验证流程方法; 5、熟练掌握车身开发过程,同时针对数据阶段和验证阶段发发现的问题(动刚度问题/NVH问题/结构疲劳问题等),提出系统解决方案,拉动相关部门至问题闭环; 6、熟悉汽车整车的国家标准、行业标准及相关国家政策和法规,熟练掌握车身相关的国内外标准、政策和法规。 7、熟悉国内汽车行业、国际汽车行业、汽车头部企业,掌握汽车互联网、汽车智能化、电动化等行业动态; 8、熟练运用CATIA/UG制图软件,运用软件进行相关的典型截面制作/数据建模及校核,同时熟练运用常用办公软件
所属行业:
新能源汽车
职能分类:
汽车研发/项目管理
工作城市:
芜湖,招聘1人,详细地址:芜湖
职位要求
学历要求:
本科·统招·二本
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-40万*15薪
薪资福利:
最多200个字符
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
-
面试流程:
-
视频面试:
不可以接受
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