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充换电事业中心-交付管理部负责人
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15-37万 苏州 大专及以上 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 37.3K 02:03发布
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JD基本信息
岗位职责
1. 厂内组装与调试管理:统筹厂内充换电设备组装与调试全流程,制定组装、调试计划及标准流程,合理调配人员、设备、场地资源,监督作业规范,排查调试隐患,确保组装效率、质量及设备性能双达标,为厂外交付奠定坚实基础。 3. 厂外落站与调试:统筹厂外充换电设备落站、调试全流程,结合乘用车、重卡双场景特点,协调现场资源,监督落站合规性与调试质量,确保设备顺利上线。 4. 团队管理:负责交付管理部团队建设、人员培养、绩效考核,统筹厂内、厂外交付人员调配,提升团队专业能力与协作效率。 5. 统筹协调:对接生产、技术、合作方等相关单位,协调解决厂内生产、厂外交付中的资源调配、技术支撑等问题,保障交付全链条顺畅。 6. 质量与安全管控:监督厂内、厂外交付全环节的质量与安全,落实管理制度,排查安全隐患,杜绝重大质量及安全事故。
任职要求
1. 学历与专业 本科及以上学历,电气工程、机械工程、新能源、工业工程等相关专业;5年及以上充换电设备生产交付管理经验,3年及以上团队管理经验,熟悉厂内生产与厂外交付全流程者优先。 2. 专业能力 - 精通充换电设备厂内组装、调试流程,掌握工艺管理核心要点,熟悉厂外落站、调试全流程及双场景交付差异。 - 具备较强的统筹规划、资源调配及问题解决能力,能高效推进厂内、厂外交付各项工作。 - 熟悉行业标准与安全规范,具备良好的跨部门协同与技术沟通能力。 3. 综合素质 - 责任心强、抗压能力强,能统筹兼顾厂内、厂外多环节工作,高效推进目标达成。 - 具备优秀的组织协调、团队管理及应急处置能力,质量与安全意识极强。 - 认同企业文化,具备良好的职业素养、敬业精神与团队协作精神,适应多任务高强度工作节奏。
所属行业:
机械/设备
职能分类:
生产项目管理
工作城市:
苏州,招聘1人,详细地址:苏州市吴江经济开发区湖心西路666号
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
15-37万*15薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
面试流程:(可线上) 人事+部门(部门最多两轮)
视频面试:
可以接受
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