一、教学管理 1、负责雅思课程及其它主流课程体系的规划、设计与优化，确保教学内容符合考试趋势及学员需求。 2、监督教学质量，定期评估教师授课效果，提供反馈和改进建议。 3、组织教研活动，推动教学方法和教材的更新迭代。 二、团队管理 1、招聘、培训和管理雅思及其它课程类型的教师团队，提升教师专业能力和教学水平。 2、制定教师考核标准，激励团队达成教学目标。 三、学员管理 1、跟踪学员学习进度，分析成绩数据，优化教学方案以提高通过率。 2、处理学员及家长的反馈，确保教学服务满意度。 四、市场与招生支持配合 1、市场部门制定课程推广策略，参与招生宣讲或公开课。 2、根据市场需求调整课程设置（如 VIP 班、冲刺班等）。 五、跨部门协作 与教务、销售、技术等部门协作，保障教学流程顺畅。

1、性别：男女不限； 2、年龄：45岁以下； 3、学历：英语专业研究生毕业，必须具备留学经验；研究室是全日制研究生（不要上班进修这种）； 4、经历：7年以上雅思或者托福授课经验，3年以上管理经验； 5、语言知识：英文底蕴深厚，有雅思或托福单科满分或高分成绩； 6、语言技能：英语口语交流地道； 7、个人素养：沟通能力强，有钻研精神，有团队意识和大局意识，能够和学校各部门紧密配合工作。