1、推进财税顾问组执行“自营+转介”模式，提升部门续费率及转介绍营收； 2、负责组内的日常管理工作；负责下属财税顾问绩效考核； 3、负责推进财税流程线上化，提升整体部门效率； 4、制定、维护、改进公司财税产品服务管理程序和政策； 5、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；监督审核财税顾问的客户服务情况； 6、完成每月财税部门业绩指标，协调制定服务策略布局、营销策略布局； 7、协助部门培训工作，定期安排针对财税部门培训、指导，进行相关知识的更新； 8、推进财税部储备人才培养计划； 9、配合上级推进项目整体财税进度，突破关键点。

1、全日制大专及以上学历，财会、市场营销、工商管理、国际经济贸易等相关专业优先。 2、具有2年以上销售工作经验，1年以上销售团队管理经验；（同行） 3、熟练掌握销售技巧，需求分析，客户谈判、有面销/大客户洽谈工作经验； 4、具备数据分析能力，能够运用工具分析销售数据，熟悉 CRM 等销售管理软件； 5、目标导向，较好的沟通及应变能力，良好的学习能力和团队协作及敬业精神。 6、年龄35岁以内。