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新媒体运营总监
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18-30万 合肥 大专及以上 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 37.8K 13:30刷新/7天前发布
职位亮点
岗位开放时间1周左右,五险试用期转正后购买;
JD基本信息
岗位职责
1.制定公司新媒体全年运营策略、预算与增长目标,统筹抖音、小红书、视频号、公众号、私域等全渠道矩阵运营。 2.统筹短视频内容、自播、达人投放、线上活动全流程,把控内容质量、投流成本与转化 ROI。 3.复盘账号、直播、投放数据,输出优化方案,对涨粉、线索、成交等核心业绩负责。 4.搭建新媒体团队工作流程、考核制度,负责团队招聘、管理、培训与分工。 5.监测线上品牌舆情,联动产品、销售、设计部门完成营销落地。 6.合规意识要求:熟知医疗新媒体宣传红线,具备丰富的合规运营经验,能有效规避账号违规、限流、封禁风险。
任职要求
1.大专及以上,5 年新媒体运营经验,2 年以上团队管理经验,带过 5 人以上团队。 2.精通短视频、直播、千川 / DOU + 投放、私域运营,熟悉各平台流量规则。 3.有完整操盘案例,能提供爆款内容、直播 GMV、投放数据等成果佐证。 4.具备内容策划、数据复盘、预算管控、团队统筹综合能力,兼顾品牌曝光与商业转化。 5.拥有达人、MCN 资源,同行业操盘经验优先;目标感强,抗压,擅长跨部门沟通。
所属行业:
生活服务(O2O)、医疗美容、职业教育/培训、医疗健康、互联网医疗
职能分类:
新媒体运营
工作城市:
合肥,招聘1人,详细地址:合肥市新站高新区当涂路与天水路交叉口派沃大厦
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
18-30万*12薪
薪资福利:
高薪底薪(1.5w-2w) + 绩效奖金 + 项目分红;正常是周一到周五9-6,具体要根据工作需要来安排
团队架构
所属部门:
新媒体部
下属人数:
1-10人
部门架构:
目前新媒体0-1的阶段已过,当前属于1-10的阶段。当前有2个直播间,下属大概10人左右(主播+运营等等)
汇报对象:
老板
职级职称:
新媒体运营总监
面试信息
面试轮次:
1轮
面试流程:
一轮线下面试(HR+总经理)
视频面试:
不可以接受
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