岗位职责: 1、执行体系制度数字化(35%) 2、参照合同管理流程执行合同审核工作(30%) 3、案件管理(20%) 4、合规管理与执行(15%)

基本条件:性别不限,32-42岁,性格稳重 二.知识条件:211硕士及以上学历,法学专业. 三. 技能条件: 精通公司法、合同法、国际法等法条,具备团队建设、人才培养和部门运营管理能力. 四.经验条件: 5年以上法务经验,在大型企业担任法务负责人、高级法务总监或同等职务,具有新能源行业感相近领域的资深法务背景:对行业商业模式、政策法规和技术特点有深刻理解,制造业背景优先. 能力条件:外向,良好的人际交往能力,良好的逻辑分析和表达能力.