职位编号 J20260903215240133568
亚太销售总监【越南 | 马来西亚】平台直营反馈快
30-60万越南不限5-8年招聘 2 人预计佣金 75.6K2天前刷新/9月7日 15:42发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:英语书面和口语可工作应用,会小语种更佳。至少5年以上通信行业销售经验,有相关行业客户资源,能从0到1搭建团队。年龄不要太大,特别优秀的50左右也可考虑。
优先条件:自带海外资源和团队,当地华人或外国人优先。
目标公司/行业:思博伦……
对标客户:通讯类厂商,如:华为、中兴、华三……;网络安全厂商,如:奇安信、深信服……;三大集团运营商(移动、联通、电信);高等院校的通信电子学院、科研院所、航天研究所、军工类企业、互联网车企……
必问问题:
- 销售国家、销售产品、销售业绩、个人销售业绩占团队业绩的百分比
- 离职/看机会原因、当前薪酬结构、期望薪酬
JD基本信息
岗位职责
1.全面负责亚太区域销售业务,承担年度区域销售目标,并完成目标分解、实施和定期审查。
2.与包括运营商、网络设备供应商、光模块制造商和研究机构在内的关键客户保持长期战略合作关系;不断探索回购和增量业务机会。
3.开发、管理并赋能区域代理商和合作伙伴,规范渠道管理,提升区域覆盖率和产出。
4.跟踪重点区域项目,进行商务谈判,深化客户关系,确保项目交付和款项回收,并与售前团队合作进行解决方案部署。
5.收集区域市场趋势、客户需求和竞争信息,为品牌推广、展览活动和产品迭代提供支持。
Job Responsibilities:
1.Fully responsible for Asia-Pacific regional sales business, undertake annual regional sales targets, and complete target decomposition, implementation and regular review.
2.Maintain long-term strategic relationships with key customers including operators, network equipment vendors, optical module manufacturers and research institutions; continuously explore repurchase and incremental business opportunities.
3.Develop, manage and empower regional agents and partners, standardize channel management, and improve regional coverage and output.
4.Follow key regional projects, conduct commercial negotiation, deepen customer relations, ensure project delivery and payment collection, and cooperate with pre-sales teams for solution deployment.
5.Collect regional market trends, customer demands and competitive information, and support brand promotion, exhibition activities and product iteration.
任职要求
1.本科及以上学历,通信、电子、网络或光电子专业优先考虑。
2. 在亚太地区市场,在仪器、通信测试或网络设备行业拥有扎实的海外销售和管理经验。
3. 熟悉亚太市场生态,拥有稳定的客户和渠道资源;在客户维护和精细化渠道运营方面经验丰富。
4. 英语流利,能够独立进行海外商务沟通和谈判。
5. 目标导向性强,抗压能力强,具备成熟的区域销售运营能力和稳定的业绩交付能力。
Requirements:
1.Bachelor’s degree or above, major in Communication, Electronics, Network or Optoelectronics is preferred.
2.Solid overseas sales & management experience in instrument, communication test or network equipment industry in APAC markets.
3.Familiar with APAC market ecology with stable customer and channel resources; experienced in customer retention and refined channel operation.
4.Fluent in English, capable of independent overseas business communication and negotiation.
5.Strong target orientation and pressure resistance, with mature regional sales operation capability and stable performance delivery ability.
所属行业:通信/网络设备
职能分类:海外销售
工作城市:
越南,招聘2人,详细地址:越南、马来西亚各1人
职位要求
学历要求:不限
工作年限:5-8年
薪资福利
年薪范围:30-60万 12薪
薪资福利:面议,可根据当地的收入水平和候选人的情况Open来谈。
团队架构
所属部门:国际业务部
汇报对象:国际业务负责人
下属人数:1-10人
职级职称:海外销售总监
部门架构:老板→销售中心负责人→国际业务负责人→各国海外销售总监
面试信息
面试轮次:3轮
视频面试:可以接受
面试流程:HR + 销售负责人或老板