一、岗位职责: 1、活动方案体系搭建：与品牌经理共创渠道适配型活动框架（便利店即时性促销、B端餐饮批量采购优惠、政企客户定制化套餐等），明确促销价格区间、活动周期及核销规则； 2、资源统筹与分配：统筹营销预算，根据产品线优先级、区域市场潜力分配资源，协调便利店业务部、零食业务部等前端部门做好活动落地衔接； 3、活动效果复盘：建立销量增长率、品牌曝光量等营销活动效果评估体系，活动结束后输出复盘报告，优化后续活动框架； 4、标准化工具输出：制定促销物料规范、活动执行手册，为分公司和前端业务部门提供统一海报模板、渠道话术指引等营销支持；

岗位要求： 1、学历背景：本科及以上学历，市场营销、企业管理、商务策划等相关专业优先。 2、工作经验：8 年以上快消品行业行销相关工作经验，3 年以上低温奶行销管理经验，具备KA、便利店、B 端餐饮、政企客户等多渠道行销经验者优先。 3、专业能力： 具备扎实的活动策划与落地能力，能够根据不同渠道特性定制差异化行销方案。 精通预算统筹与资源分配逻辑，具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动活动优化。 熟悉营销标准化工具搭建，具备输出规范手册、赋能团队的实操经验。 4、综合能力 优秀的跨部门沟通协调能力，能够有效推动前端业务部门协同执行。 具备敏锐的市场洞察力与战略思维，能快速响应市场变化并调整行销策略。 具备较强的领导力与团队管理能力，能够激发团队积极性与创造力。