1、目标定义与开发计划可行性分析 根据项目定位和开发计划进行合理分析并定义开发目标和开发计划，同时根据开发经验，提前识别开发风险与风险与资源需求。 2、数据阶段开发 联合总布置团队，进行数据布置分析，提前识别后期实车潜在风险并加以推动整改；联合CAE仿真团队和产品开发团队，进行方案讨论和设计，并根据方案风险提前策划开发实物替代性验证，评估后续开发风险。。 3、实车阶段开发 独立承担被动安全各碰撞工况开发验证与问题原因分析牵头制定方案和推动方案整改优化落地，以保证设计目标达成；同时根据星级开发目标，牵头完成正式测评工作和支持正式测试试验。 4、进行项目总结，完善开发车型历史问题与典型案例更新总结。

1.教育与专业： 本科及以上学历，汽车、机械相关专业。 2.工作经验要求： 5年以上被动安全性能开发经验且独立承担至少一款BEV/PHEV C-NCAP&Euro-NCAP/A-NCAP五星车型开发经验。 3.职业素养要求： 3.1 具有良好的沟通协调能力。 3.2 逻辑思维清晰，具备创新思维。 3.3 具备深入研究和探索认知。 4.特殊资格/条件要求： 4.1 英语具备CET 4级以上。 4.2 具备使用CATIA/hyperwork/CANOE等被动安全和电安全相关基本软件技能。 4.3 上进心和责任心需要突出。 5.身体状况要求： 5.1 身体健康，无传染性疾病。 5.2 身高体重年龄满足公司基本要求。 上海或者芜湖都可以根据寻访人选定