1、技术权威与战略引领： 精通 PEG 领域复杂工艺原理、关键技术瓶颈及系统性解决方案，具备识别行业技术盲区的敏锐性，能主导突破行业级技术壁垒。可将跨领域先进技术与理念转化为 PEG 工艺创新的突破口，形成差异化技术优势。熟悉医药市场发展趋势与技术创新路径，掌握技术预见与路线图制定方法，能基于行业动态为公司 PEG 工艺战略提供可落地的专业建议。 2、团队建设与能力孵化： 基于团队成员能力画像，提供定制化技术指导与职业发展规划，明确 PEG 领域成长路径，加速核心人才培养。通过牵头重大技术攻关项目，树立 “攻坚必胜” 的团队信念，凝聚技术共识，提升团队向心力与战斗力，打造行业标杆技术团队。总结提炼 PEG 领域先进工艺与管理经验，构建标准化技术体系，并通过传帮带转化为团队集体智慧，形成可持续的技术竞争力。 3、项目管理与资源统筹： 从公司战略视角评估 PEG 项目价值，制定长远目标与阶段里程碑，指导高级工艺员实施精细化项目管理，确保项目与战略同频。对并行 PEG 项目进行优先级排序，基于资源负荷动态优化配置方案，平衡效率与风险，实现资源价值最大化。预见行业性、系统性风险，制定战略性应对预案；统筹重大项目资源需求，识别资源浪费痛点并提出优化方案，培养团队高效集约的资源使用意识。

1、本科及以上学历，化学、医药化工等相关专业。 本科 8 年以上 PEG 及相关领域工作经验，其中至少 3 年主导复杂工艺开发或技术攻关经验；硕士需5 年以上相关经验，其中至少 2 年团队管理或重大项目负责人经验；有头部 CDMO 公司 PEG 工艺研发 、生产经验者优先。 2、具备扎实的 PEG 合成、纯化、表征等全流程技术功底，有主导解决行业级技术难题的成功案例，能从行业维度分析技术趋势，具备将战略目标转化为技术行动方案的能力；备良好的英文文献阅读与项目资料撰写能力。有 5 人以上技术团队管理经验，具备清晰的人才培养思路与团队凝聚力建设成果。 3、具备强烈的技术钻研精神与创新意识，能承受高强度技术攻关压力；拥有出色的逻辑分析与系统思维能力，善于从复杂问题中提炼核心矛盾；具备优秀的沟通协调能力，能有效推动跨部门技术协作与资源整合。