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支行行长/副行长/团队经理(某知名银行)
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80-200万
上海
本科
10年及以上
招聘 3 人
预计佣金
71.5K
1天前发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
岗位职责: 负责开发和维护银行公司客户,包括与客户建立联系、提供咨询和建议,了解客户需求,并为客户提供符合其需求的银行产品和服务。 协助客户解决银行业务上的问题和疑问,并提供支持和服务。 跟进客户的业务需求,制定适合客户的方案。 与客户保持密切联系,了解客户的经营状况,发掘商机,提高客户的业务量和服务质量。 负责银行公司客户的营销和推广工作,包括通过广告、促销和其他市场手段提高银行品牌和业务的知名度。 带领支行团队完成业绩目标,积极参与各项业务推广和推广活动,提高团队的业务量和服务质量。
任职要求
职位要求: 本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业优先。 具备8年以上的银行从业经验和客户管理经验,具有丰富的公司业务经验和公司客户资源。 具有良好的沟通和协调能力,能够与客户和团队成员建立良好的关系。 具备一定的市场分析能力和商业敏锐度,能够发现客户需求和商机。 具备较强的业务推广和销售能力,能够达成销售目标并提高客户满意度。 熟悉银行业务流程和相关法律法规,具有较强的风险意识。
所属行业:
银行
职能分类:
客户经理
工作城市:
上海,招聘3人,详细地址:上海区域
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
80-200万*18薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
支行
下属人数:
10-50人
部门架构:
-
汇报对象:
支行行长、分行领导
职级职称:
中层正职和副职
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
一轮:分行分管领导、分行人力资源部和公司银行部领导 二轮:分行行长。附加轮:如果是副职或者支行团队经理岗位,还需要和支行行长面试
视频面试:
不可以接受
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