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精益生产经理/总监
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30-50万
东南亚及南...
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
81.3K
三周前发布
JD基本信息
岗位职责
一.工作内容 1.精益生产系统的构建与改善 基于TPS(丰田生产方式)和ANPS,推动工厂生产效率提升和浪费削减。 导入单件流生产模式,优化产线布局,制定标准作业流程(SOP)。 推进5S管理、可视化看板管理,落实持续改善(Kaizen)活动。 成本管理与质量保证 降低生产成本(优化材料费、加工费),缩短生产周期。 与外包供应商建立协作机制。 处理质量问题(防止再发),应对客户投诉(符合AQL标准)。 2.团队管理 对本地员工进行指导培训(贯彻日式生产管理方式)。 与日本总部保持协作(每周汇报、问题共享)。
任职要求
二.任职要求 1必备条件 5年以上服装缝制工厂生产管理经验,具备精益生产(TPS/JIT)实战经验。 日语商务水平(可参与会议、撰写报告)。 2优先条件 有日企工作经验。 掌握工业工程(IE)技能。 有中国本地工厂管理经验。 3个人特质 注重现场管理,关注细节。 具备跨文化协调能力(与中国员工协作)。
所属行业:
服装/纺织/皮革
职能分类:
精益管理
工作城市:
东南亚及南亚,招聘1人,详细地址:候选热Base地点在 1宁波(浙江省宁波市海曙区古林镇礼嘉桥村)/2 越南胡志明市
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
30-50万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
面试轮次:GM线上、线下各一轮,差旅可申请报销。
视频面试:
可以接受
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