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降本研发经理
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12-16万
哈尔滨
本科
3-5年
招聘 6 人
预计佣金
17.9K
1天前刷新/2天前发布
72小时新发
HC多
JD基本信息
岗位职责
岗位职责 负责与主机厂或下游客户技术部门对接产品标准; (1)负责产品配方设计、小试、中试及取得客户验证; (2)负责对产品进行配方优化与工艺改进,保障产品性能、降低成本; (3)寻找供货和质量稳定的原料供应商,为直材成本控制做储备; (4)结合材料成本、性能指标为产品报价提供技术依据; (5)编制岗位年度经营预算目标、资金收支预算目标并分解成月目标; 定期将研发资料整理存档。
任职要求
(一)学历要求: 必要条件:全日制本科及以上学历 优先条件:学历①统招硕士 ②博士 院校①985院校 ②211院校 (二)专业要求: 1、高分子材料与工程 2、材料科学与工程(高分子或复合材料方向) 3、化学工程与工艺 4、其他:(非本专业需具备改性材料行业销售岗位3年经验) (三) 行业经验: 1、同类企业必要条件: ①具备近3年及以上对标企业(对标企业清单详见附件)从事PP、PE、ABS、PC、PA及合金类等改性塑料产品配方设计、成本控制等实操工作经验。 ②同时具备至少2年以上配方优化设计管理经验,包括但不限于研发经理、研发工程师、研发主管、产品经理等直接承担研发职能或降本职能的团队负责人的职位。 ③有具体的研发优化成本案例,在降本前后取得显著效果。 ④有原料供应商资源,并有供应商质量管理经验。 优先条件: ⑤有同类企业客户资源优先 3、资质证书:具有高级高分子材料工程师、注册化工工程师(高分子材料与工程专业) 或汽车材料领域相关专业认证者优先考虑。
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
材料工程师
工作城市:
哈尔滨,招聘6人,详细地址:群力财富大厦
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
12-16万*12薪
薪资福利:
五险一金
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
HR-分管副总-总经理
视频面试:
可以接受
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职能类别
IT互联网技术
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