工作职责 1. 管理校区销售团队,包括日常培训、过程监控、数据跟盯、团队激励、每日复盘等 2. 负责所在校区相关产品市场活动的统筹与管理,落实活动的准确和高质执行,及活动后数据分析和效果分析 3. 负责本校区招生工作计划落地执行,组织实施,过程监督,对所在校区业绩负责 4. 负责所在校区课程顾问团队带教及人员培养、选拔工作 5. 关注校区在周边市场的影响力,提高周边学校家长渗透率 6. 负责完成校区周边渠道开拓和维护 7. 协助完成运营经理安排的其他相关工作.

任职资格 1. 大专及以上学历，【年龄】：xdf（已离职）、核心竞品（卓越、高途、桃李、蓝天、学而思、金宝贝、安妮花、关键词、瑞思、童程童美）背景35岁及以下；其余背景33岁及以下； 2. 3年以上教培行业经验,具有校区管理经验优先 3. 具备市场开拓,统筹规划能力,有一定的创新思维. 【工作经验】3年及以上教培经验,含1年及以上招生新签团队管理/校区统筹管理经验. 【行业背景】线下学科k12教培机构、线上k12教培大型机构、线下英语语培/早教托育/编程乐高教培机构 【业绩要求】所负责校区年体量在200w及以上 不考虑行业: 1、行业经验+团队管理:几年教培行业经验,线上教培/线下教培,主做什么学段什么课程产品,校区/顾问团队管理经验多久,几人团队,其中几人是负责招生的顾问? 所负责校区年/月最高业绩,其中新签和续费分别占比情况,月均业绩多少? 3、招生模式: 4、信息核对:基础信息(年龄、学历、婚育、所在城市、到岗时间、薪资信息等)、离职 /看新机会/空档期原因、简历面疑问点解答. 1、3年教培行业经验,主做线下小学初中编程课,1年校区管理经验,管理10人团队(其中1名招生顾问) 2、23年最高业绩300w,其中新签续费分别占比5:5,25年月均业绩20w-25w