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计划财务中心总监助理
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11-40万
哈尔滨
本科
3-5年
招聘 1 人
预计佣金
44.8K
05:13发布
72小时新发
职位亮点
福利健全
JD基本信息
岗位职责
工作职责 工作任务描述 上市合规工作 按财税合规、上市合规要求,通过对销售、采购、成本费用类业务的全流程凭证核查,确保业务真实发生、凭证链完整闭环、数据可追溯,规避虚增收入,虚减成本费用、资金流向异常等合规风险,支撑财务核算准确性与审计合规性。 预算管控 参与公司全面预算编制、分解与跟踪,协助财务总监审核各部门预算合理性,监控预算执行进度,识别超预算风险并提出预警; 资金与现金流管理 协助总监统筹资金池管理与现金流管控,平衡短期偿债压力与长期投资需求,审核资金收支预算,对资本配置效率与资金安全负责。 业财协同推进 牵头协调预算预实、核算预实、资金预实、合规预实等主管岗位的工作联动,解决业财一体化推进中的跨模块协同问题,对财务流程的顺畅性负责。 组织预算、核算、资金、合规四大预实主管开展业财一体化专项复盘,梳理业务与财务数据断点(如销售订单与收入确认、采购入库与成本归集),形成《业财融合优化清单》并跟踪落地。 预算占比监督 监控成本费用预实发生占比,按周、月审核编制《预算占比预实表》 严控吨直材占比 核实收入确认是否合规;监控原材料与对应收入的匹配度,审核产品使用原材料吨成本计算是否准确,核实吨直材占比是否不高于标准。 体系建设 财务体系建设,包含不限于《收款管理制度》《资金管理制度》《预算管理制度》《费用支出管理制度》 核算团队专业引领 统筹财务团队的日常管理、专业培训与能力建设,搭建核算人才梯队,指导团队处理复杂业务问题,对团队专业水平与合规意识提升负责。 风险防控与合规管理 建立财务风险体系,管控上市合规、税务风险等关键领域,对接审计、监管机构并主导问题整改,对财务合规风险防控效果负责。
任职要求
知识技能 专业知识 1.精通《企业会计准则》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》,深入理解财务规范与内控要求; 2.系统掌握全面预算管理、财务核算、现金流管控、合并报表编制、税务筹划等核心知识,熟悉股权激励、投融资等重大事项的财务处理逻辑; 3.了解业务端核心流程(如采购、销售、研发),掌握业财数据对接标准与断点解决方案,熟悉 ERP 系统中财务与业务模块的联动机制; 4.熟悉上市全流程中的财务重点(如财务尽调关注点、问询回复技巧、合规整改要求),了解审计与券商的工作流程与资料需求。 工作技能 1.能快速拆解复杂目标,协调多岗位协同推进,过往项目中可实现任务完成率 90% 以上; 2.能精准对接业务部门与外部机构,清晰传递财务合规要求与业财融合标准,具备优秀的书面报告与口头汇报能力; 3.对收入确认、研发费用资本化等敏感领域的合规风险有敏锐洞察力,能提前识别并提出防控建议; 4.熟练操作 ERP 系统(如金蝶云星空、SAP)与预算管理工具,能指导各预实主管优化系统操作流程; 5.能在高强度工作场景下高效推进多项任务,具备闭环管理思维,确保工作落地见效。 资质证书 持有 CPA(注册会计师)、中高级会计师等证书优先考虑教育水平 必要条件:全日制本科及以上学历 优先条件:①统招硕士 ②985院校 ③211院校 专业要求 核心必须专业: ① 会计学 ② 财务管理 ③ 审计学 ④ 财经类相关专业 工作经验/实习经历 1.有5 年以上财务管理工作经验,其中3年以上大型企业或拟上市公司财务管理岗位经验; 2. 具备跨模块财务管理经验,至少深度参与过预算管理、会计核算、财务分析中的两项核心工作,有团队管理辅助经验者优先; 3.具备业财一体化项目参与经验,能清晰描述在业务与财务数据对接中的具体贡献,推动流程优化、系统模块升级等。 年龄 42岁及以下
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
财务经理/主管
工作城市:
哈尔滨,招聘1人,详细地址:群力财富中心
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
11-40万*12薪
薪资福利:
五险一金,有额外绩效奖金30W左右
团队架构
所属部门:
计划财务中心
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
计划财务中心总监
职级职称:
高级经理
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
HR-总经理
视频面试:
可以接受
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