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区域物流总监-G
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40-80万 芜湖 本科 10年及以上 招聘 1 人 预计佣金 90.7K 1天前重新发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
1、战略规划:制定区域物流中长期战略,规划运输网络与仓储布局,设计最优物流路径,匹配业务增长需求 2、运营管理:统筹整车出口、KD 件分拨、零部件供应全流程,主导 3PL 管理、清关、仓储配送等环节,保障 OTIF 交付 3、成本控制:建立成本管控体系,推进包装标准化、多式联运优化等降本项目,编制执行年度预算 4、资源整合:开发维护区域核心物流供应商(船公司 / 货代 / 仓储),谈判合同,优化资源配置,提升服务质量 5、风险管控:建立区域物流风险预警机制,处理清关延误、运输异常等突发事件,确保合规运营(海关 / 税务 / 安全) 6、数字化建设:推动 WMS/TMS 等物流系统落地,搭建数据指标体系,通过数据分析持续优化物流效率 7、团队管理:领导区域物流团队,制定 KPI,开展培训与绩效评估,提升团队专业能力 8、跨部门协同:与生产、采购、销售、财务等部门紧密协作,保障供应链高效运转
任职要求
1、全日制统招本科及以上学历,毕业5年以上,供应链、物流、国贸相关专业优先 2、 8年以上国际物流经验,汽车行业出口物流经验优先,3年以上团队管理经验 3、精通海外海运、多式联运、清关、海外仓储全流程 4、具备海外物流资源整合、成本管控、风险处理能力 5、英语流利可独立办公,能接受海外出差/驻外,抗压能力强
所属行业:
新能源汽车
职能分类:
售后技术支持
工作城市:
芜湖,招聘1人,详细地址:Base芜湖,外派
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-80万*15薪
薪资福利:
试用期不打折,五险一金、节日福利、生日福利、婚丧嫁娶生慰问金、住宿、餐补、购车折扣等
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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