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音频工程师
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18-36万 惠州 大专及以上 3-5年 招聘 1 人 预计佣金 2.3K 10:13发布
72小时新发 外包
JD基本信息
岗位职责
1、音频系统设计:参与手机音频架构规划,包括扬声器、麦克风、编解码器、功放等硬件的选型与匹配。 2、算法开发与调优:负责音频算法(如降噪、回声消除、音效增强、空间音频)的移植、调试和性能优化。 3、软硬件集成:驱动开发、音频框架适配(如Android Audio HAL)、第三方模块对接。 4、调音与测试:主导主观/客观音频调校,确保通话、音乐、录音等场景的音质表现。 5、问题解决:分析并解决音频相关的硬件、软件及用户体验问题。 6、技术预研:跟踪前沿音频技术(如无线音频、AI音效、健康声学等),推动产品创新。
任职要求
1、大专及以上学历,声学、电子工程、通信、计算机等相关专业。 2、3年以上音频开发经验,熟悉手机/消费类电子音频系统。 3、精通音频信号处理,熟悉C/C++/Python,有嵌入式开发经验。 4、熟悉音频测试标准(如IEEE/3GPP)及工具(如APx, Audio Precision, CLIO)。 5、掌握音频编解码(AAC/aptX/LDAC等)、音频框架(Android Audio, ALSA)。 6、了解电声器件特性及声学设计基础。 7、具备主观听音能力及调音经验者优先。 8、软性素质:逻辑清晰,沟通能力强,能协同硬件、软件、声学团队推进项目。
所属行业:
智能终端
职能分类:
嵌入式软件开发
工作城市:
惠州,招聘1人,详细地址:惠州TCL大厦
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
18-36万*12薪
薪资福利:
最低社保公积金
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
2-3轮线上面试
视频面试:
可以接受
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