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叉车新产品测试主管
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20-40万
太原
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
26K
02:20刷新/两周前发布
反馈快
职位亮点
老牌国企直招
JD基本信息
岗位职责
1、负责叉车测试体系建立、测试工具规划、测试制度梳理,负责测试团队组建; 2、负责新产品零部件性能验证、整车性能测试,并与行业竞品性能进行分析对标,形成规范的测试报告;负责产品改进项验证方案策划、测试工作推进、改进方案评价;负责测试团队日常管理、考核; 3、负责测试工具管理及日常维护策划。
任职要求
1、叉车测试经验3年以上,或工程机械产品测试工作经验5年以上;有合力、杭叉、丰田、林德、徐工、比亚迪等背景者优先; 2、优先整车测试经验,不要只有零部件测试经验的人员; 3、熟悉测试标准、测试工具、测试体系。
所属行业:
机械/设备
职能分类:
质量检测员/测试员
工作城市:
太原,招聘1人,详细地址:山西省太原市小店区正阳街85号
职位要求
学历要求:
本科·统招·二本
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-40万*12薪
薪资福利:
五险一金:社保公积金实缴,公积金缴纳比例为:个人6%、公司12%
团队架构
所属部门:
测试部
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
分公司总经理
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
1~2轮面试 第一轮:业务面试官-视频面试 第二轮:分公司领导-视频面试
视频面试:
可以接受
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职能类别
IT互联网技术
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