1. 团队管理与业绩达成： 负责销售团队的组建、培训及日常管理，制定团队销售目标及考核机制，确保业绩目标达成； 指导团队成员开发客户资源，优化销售流程，提升团队整体销售能力； 定期复盘团队业绩，分析问题并提供改进方案，推动团队持续成长。 2. 大客户开发与战略合作： 主导行业大客户的开发与维护，深度挖掘客户需求，推动高价值合作项目落地； 统筹客户需求分析及解决方案制定，协调内外部资源，确保项目顺利交付； 建立客户关系管理体系，提升客户满意度及长期合作粘性。 3. 市场分析与竞争策略： 跟踪智慧制造、新能源、汽车等行业动态，分析市场趋势及竞争格局，为业务决策提供支持； 制定差异化竞争策略，提升公司在目标市场的份额及品牌影响力； 协同市场部门策划行业推广活动，拓展潜在客户资源。 4. 跨部门协作与流程优化： 联动技术、运营等部门，推动客户需求高效落地； 优化销售管理流程，提升团队协作效率及项目转化率。

1. 本科及以上学历，理工科背景优先，英语口语流利者优先，书面表达能力强； 2. 具有五年以上工作经验，其中至少两年团队管理经验，或大团队培训、管理经验； 3. 熟悉项目管理流程，有较强的协调和执行能力； 4. 具备优秀的跨文化沟通能力，能够处理多元文化背景下的事务； 5. 具有较强的市场分析能力及客户管理能力，能根据业务需求制定相应策略； 6. 具备良好的组织、协调和领导能力，能够激励团队达成目标； 7. 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力； 8. 了解本地化行业背景或其他技术性行业经验者优先，掌握其他语言者加分。