**********************
EPS转向系统设计工程师
  • 收藏职位
  • 分享职位
15-20万 北京 本科 3-5年 招聘 2 人 预计佣金 23.4K 1天前刷新/一个月前发布
迅致直营 反馈快
职位亮点
国企直招、反馈快
JD基本信息
岗位职责
1. EPS系统设计与开发: a. 负责EPS转向系统的结构设计、3D建模(CATIA/UG等)及2D工程图纸绘制。 b. 对接客户需求,制定技术方案,完成BOM管理及技术文件编制。 2. 仿真分析与优化: a. 进行FEM(有限元分析)、热仿真(ANSYS)等,优化结构强度、散热性能。 b. 参与降本设计,优化材料、工艺方案。 3. 试验验证与调校: a. 制定DVP(设计验证计划),组织台架试验、实车调校,确保转向性能(如手感、回正性)达标。 b. 分析试验数据,闭环设计问题(如异响、耐久性不足)。 4. 项目管理与跨部门协作: a. 推进APQP流程,协调采购、生产、质量部门,确保项目按时交付。 b. 支持试制、量产问题解决(如装配干涉、供应商零件匹配)。 5. 法规与标准符合性: 确保设计符合底盘系统法规(如GB 17675-2021)及功能安全标准(ISO 26262)
任职要求
1. 学历与专业: 统招本科及以上学历,车辆工程、机械设计、自动化等相关专业。 2. 技能要求: a. 精通CATIA/UG(3D建模)、AutoCAD(2D制图); b. 掌握ANSYS/ADAMS(仿真分析)者优先; c. 熟悉EPS工作原理(如扭矩传感器、无刷电机控制)及生产工艺; d. 了解IATF 16949、APQP开发流程。 3. 经验要求: a. 2年以上汽车转向系统设计经验,有EPS量产项目经历者优先; b. 具备降本设计或问题闭环案例优先。 4. 持有驾照,能参与实车调校。
所属行业:
汽车零部件及配件、新能源汽车
职能分类:
标定工程师
工作城市:
北京,招聘2人,详细地址:北京市亦庄经济技术开发区融兴北一街2号
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
15-20万*12薪
薪资福利:
 基本工资*12个月 + 各类补贴(1100元) + 季度绩效工资(月基本工资0.5) +年终奖金(历年平均2~3个月)=年度约16~17薪  首期合同3年,试用期6个月,试用期薪资100%
团队架构
所属部门:
技术部
下属人数:
-
部门架构:
汇报对象:
部门经理
职级职称:
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
一面:HR+技术负责人(可视频) 二面:总经理(到面)
视频面试:
可以接受