【岗位职责】 1.奢侈级资源拓展（核心任务） 1.1利用您在箱包领域的深厚人脉，持续挖掘具备奢侈品牌/轻奢品牌代工资质的优质工厂资源。 1.2重点覆盖：擅长定型包/软包的顶级工厂、拥有稀缺皮料渠道的供应商、五金开模能力突出的配套厂等。 1.3针对公司产品空白或短板（如特定包型、特殊工艺），精准引入具备相应专长的高端供应商，快速提升产品开发天花板。 1.4服装类资源作为辅助补充，要求同样具备高端工艺水准。 2. 提升选品与开发效率 1.1借力工厂版房：定期筛选合作工厂的现有版型资源（很多奢侈级工厂有自己的成熟版库），将有潜质的款式快速推给公司选品团队，缩短从0到1的开发周期。 1.2引入奢侈级新工艺/新材料：持续为产品端输入高端工艺亮点、开模五金、稀有皮料选择，提升白牌产品的差异化竞争力和爆款潜力。 1.3打通信息反馈：将前端的销售趋势、爆款数据、用户反馈传递给合作工厂，反向赋能其开发方向，让奢侈级工厂也能跑出“市场爆款”。 3. 供应链全流程管理与成本控制： 3.1监督大货生产进度与品质，确保订单按时、按质交付，杜绝因质量或延期问题影响直播间销售。 3.2在保证奢侈品级品质的前提下，通过集约采购、工艺优化、商务谈判等方式持续优化成本结构，提升产品利润空间。 4. 协同销售，快速响应： 4.1 快速选品对接：根据公司销售节奏和需求，灵活组织新工厂的样包筛选、版房探厂，高效推进有爆款潜质的款式快速打样、快速上款。 4.2建立应急补货机制，针对直播中出现的潜力爆款和各类活动节奏，能迅速评估产能并启动翻单流程，最大化利用销售热度。 4.3在新工厂合作初期，确保其理解并执行我司的品控标准（虽然白牌，但工艺标准对标奢侈品）。 4.4凭借您对成本构成的精通，在合作谈判中为公司争取合理的价格优势，实现“奢侈工艺+白牌成本”的黄金组合。

【任职要求】 【我们期待这样的您】 1.行业深耕者：8-10年以上时尚箱包行业经验，在核心产区拥有广泛、深厚且持续更新的奢侈品牌代工厂人脉资源。您知道哪家工厂给谁代工过、擅长什么工艺、老板是否靠谱。 2.资源硬门槛：手中必须有正在合作或深度掌握的、具备奢侈品牌代工资质的箱包工厂资源。面试时需要能够具体说明：哪家工厂给哪个品牌代工过、擅长什么品类、产能规模如何。 3.资源拓展专家：具备极强的社交能力、谈判能力和开拓精神，能把“陌生人”快速转化为“合作伙伴”。自带资源地图，知道好工厂在哪里、谁能做什么、怎么谈下来。 4. 选品敏锐度：具备良好的市场嗅觉和选品判断力，能从海量工厂版型中快速筛选出有爆款潜质的款式，或者具备爆款改良的思路。 5. 工艺内行：精通女包工艺（喊女装）、成本构成和品质标准，能快速评估新工厂的技术实力和合作价值，不踩坑、不试错。 6. 灵活高效：时间自由，能根据业务需要随时响应、灵活出差。结果导向，用资源说话，用爆款证明价值。 7. 价值观契合：正直诚信，廉洁自律，严守商业机密。资源掌握在靠谱的人手中，才能产生最大的价值。 8.商务谈判能力：能独立完成供应商谈判，获取优质产能与合理价格。 9.工作风格：结果导向，适应快节奏电商行业，具备高度的责任心与执行力。能接受坐班，并根据业务需要灵活加班或出差。