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Sensor测试工程师
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7-11万 北京 本科 0-3年 招聘 1 人 预计佣金 5.4K 一个月前发布
外包
JD基本信息
岗位职责
工作地域:北京 级别:初级及中级 岗位职责: 1、 负责项目sensor测试,主要包括手机sensor相关功能、压力测试、各个sensor状态及应用检查,以及竞品对比测试和专项功能测试等,并输出测试报告; 2、参与测试用例制定及优化及sensor测试技术和课题研究; 3、负责测试策略制定,测试任务分配及测试进展和质量问题跟进及验证; 4、参与项目售后问题跟进,验证及测试改进等相关工作; 专业技能要求: 1、 了解sensor相关原理,基础知识,通信原理等; 2、熟悉Android系统以及手机sensor应用测试,精通sensor相关测试;34、熟悉Bug的生命周期,可根据需求执行测试用例,提交测试结果并进行bug跟踪,有测试用例开发经验者优先; 4、愿意从事基础测试以及测试研究工作; 5、具有较强的团队合作能力,逻辑分析能力强,有责任心,执行能力强。 岗位要求: • 学历要求:本科学历
任职要求
工作地域:北京 级别:初级及中级 岗位职责: 1、 负责项目sensor测试,主要包括手机sensor相关功能、压力测试、各个sensor状态及应用检查,以及竞品对比测试和专项功能测试等,并输出测试报告; 2、参与测试用例制定及优化及sensor测试技术和课题研究; 3、负责测试策略制定,测试任务分配及测试进展和质量问题跟进及验证; 4、参与项目售后问题跟进,验证及测试改进等相关工作; 专业技能要求: 1、 了解sensor相关原理,基础知识,通信原理等; 2、熟悉Android系统以及手机sensor应用测试,精通sensor相关测试;34、熟悉Bug的生命周期,可根据需求执行测试用例,提交测试结果并进行bug跟踪,有测试用例开发经验者优先; 4、愿意从事基础测试以及测试研究工作; 5、具有较强的团队合作能力,逻辑分析能力强,有责任心,执行能力强。 岗位要求: • 学历要求:本科学历
所属行业:
计算机硬件、通信/网络设备、电子技术
职能分类:
功能测试
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:北京联想总部
职位要求
学历要求:
本科·二本
工作年限:
0-3年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
7-11万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
-
面试流程:
-
视频面试:
不可以接受