1.统筹500亩左右农场的整体运营，牵头落实研究院/总工办制定的种植标准；同时根据公司经营目标，制定年度/月度生产技术方案和预算，并推动执行，确保经营目标达成。 2.基于农场生产经营现状，全面负责人员的招聘、培训与发展工作，为农场运营提供坚实的人才支持。 3.严格执行公司的绩效管理及机制落地要求，全力保障年、月目标的顺利达成。 4.积极推动企业文化建设工作，强化幸福型组织建设，提升团队凝聚力和工作满意度。 5.不断强化行政管理工作。负责农场对外关系维护（如政府、社区、供应商等等），营造良好的内外运营环境，为农场发展创造有利条件。

1.大专及以上学历，农学/种植营养学/种植生理学等相关专业优先。 2.拥有5年以上农业种植生产经验，有树莓黑莓等小浆果种植经验更佳。 3.熟悉农场财务管理，具备预算控制与成本优化能力。 4.熟悉农场运作，拥有丰富的农场管理经验，精通农事操作标准和风险管控。 5.曾独立负责过集中采摘项目，能够高效的组织100-150人的采收团队建设、运转及过程管理优先。 6.具备供应商团队管理和内部团队管理的丰富经验。 7.熟练掌握人才识别、考核、培训技能，善于进行绩效辅导和团队建设。