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服装设计总监(家居服)
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60-100万 青岛 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 130K 5天前发布
迅致直营 反馈快
职位亮点
新增岗位,公司发展稳健
JD基本信息
岗位职责
1、结合公司品牌定位、年度经营目标,制定产品发展策略,确定年度开发计划和周期,完成产品企划,设计研发任务,并控制产品质量; 2、组织市场调研,准确把握市场流行信息和国际服装潮流,拟定服装产品设计的全过程设计流程,确保所开发的产品生产工艺科学合理,跟进设计图面辅料研发进度,确保从设计、选款到打样、大货整个环节的有序进行; 3、与技术部、业务部等部门紧密合作,从产品设计和面料出发,根据客户需求给予最合理建议,达到工艺与市场的契合。
任职要求
1、服装设计、时尚管理等相关专业本科及以上学历,英语四级及以上; 2、5年以上服装设计经验,具备服装行业团队管理经验,跨境加分: 3、精通服装设计全流程,具备独立输出完整产品企划案的能力(需提供案例); 4、熟悉欧美等主流跨境市场消费者偏好及合规要求(如尺码体系、环保标准); 5、熟练使用Adobe系列设计软件、3D设计工具(如CLO); 6、必须具备品牌经验,尤其爱慕、焦内、猫人、秋鹿、芬腾等家居服、睡衣公司,或跨境电商企业(如SHEIN、ZAFUL)背景者优先; 7、熟悉跨境柔性供应链管理及小单快反模式,具备多国市场成功案例(如欧美畅销品类经验)。
所属行业:
服装/纺织/皮革
职能分类:
设计总监
工作城市:
青岛,招聘1人,详细地址:黄岛区青岛光谷软件园9-2栋
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
60-100万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
设计部
下属人数:
10-50人
部门架构:
-
汇报对象:
老板
职级职称:
设计总监
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
HR部门一面-HR部门二面-线下老板
视频面试:
可以接受