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车体采购科负责人(保密招聘)
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20-40万
杭州
本科
8-10年
招聘 1 人
预计佣金
39.8K
1天前重新发布
迅致直营
反馈快
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
负责车架、车身结构件、减震、制动、塑件等车体类零部件的采购全责:保供、降本、质量连带。在车体板块与供应商质量部形成”一对一”协同,确保结构件供应商的资源池质量支撑业务增长速度。
任职要求
1、行业背景: 硬性要求:摩托/两轮车行业结构件采购背景,6年以上;熟悉钣金、焊接、压铸、涂装、注塑至少三类工艺。 加分项:有电动车车体品类(车架、塑件覆盖件)直接经验;有新基地/新品类供应资源从零搭建经历。 2、关键经历: 硬性要求:成本工程能力:能对车架类零件做成本拆解(材料+工艺+模具+管理费率),用”应该成本”谈判而非只会比价;主导过年降谈判与VAVE。 加分项:有新品同步开发采购经验(与研发门径配合,懂APQP节点上的采购交付物)。 3、质量意识: 硬性要求:接受并有过背质量连带指标的经历;能讲清与SQE的协同模式;历史上无因”唯低价”导致重大质量事故的决策污点。 加分项:主动参与过供应商培育项目者大加分。 4、资源池: 硬性要求:在长三角/行业内有现成的结构件供应商人脉与资源地图。 加分项:有三电周边或智能部件资源者加分(利于板块间轮岗)。 5、性格特质: 硬性要求:经营者视角——把采购当”总成本与供应安全”经营,而非当”下单砍价”执行。
所属行业:
汽车整车
职能分类:
采购经理/主管
工作城市:
杭州,招聘1人,详细地址:杭州临平
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-40万*14薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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