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经营(运营)管理院长
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20-30万 莆田 大专及以上 3-5年 招聘 1 人 预计佣金 27K 三周前刷新/一个月前发布
JD基本信息
岗位职责
岗位职责: 1、在区域总经理的领导下,围绕医院的经营目标,编制医院内部运 营方案和策略计划,实现医院经营目标。 2、加强与医院效益部门的沟通、合作与监控、及时为终端效益科室 提供具体的利润增长计划和服务计划。 3、负责组织医院内部运营流程的设计与调整。建立服务工作效率标 准,实行效益动态监控与检查,并分析偏差原因,及时做出应对与策 略。 4、控制非业务性开支、合理降低经营成本,针对人力成本、耗材成 本进行长期合理降低,提高利润率。 5、考核各医院各科室的经营业绩和管理指标。 6、负责医疗服务人员服务技能及内部营销、咨询技能的培训。妥善 处理运营流程中的竞争和冲突。 7、跟据医院项目推广的需要,为公司提供企划素材,并及时上报领 导汇报工作,积极培养忠诚顾客、维护资源、塑造医院品牌形象。 8、针对公司的管理要求、经营理念落地执行和实施,保证公司要求 和各机构实施一致。
任职要求
岗位要求: 1、有 3 年以上医院运营工作从业经验或市场/经营管理经验;大专及以上学历; 2、有丰富的经营管理经验及敏锐的市场洞察力,熟悉并具体操作过, 营销,策划,医疗机构管理的工作; 3、福建莆田人,年龄 35 岁以下;熟悉了解血透中心或者肾内科的病 种、医保和科室运转。 4、愿意根据公司的项目发展和规划,接受外派各地医院工作安排;
所属行业:
医疗机构
职能分类:
临床运营管理
工作城市:
莆田,招聘1人,详细地址:云阳县宸迹中医医院
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-30万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
血透院长
下属人数:
10-50人
部门架构:
-
汇报对象:
总经理
职级职称:
经理
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
一轮视频,二轮必须到面
视频面试:
不可以接受