岗位职事 飞书系统运维与推广 1、负妻飞书系统的日常运维工作，确保系统稳定运行，解决各类技术问题，提升用户体验 2、制定并执行飞书系统的推广策略，通过线上线下活动、宣传材料等方式提升系统知名度及用户活跃度 3、收集用户反馈，分析用户需求，优化飞书系统的功能和使用体验。 二、HR系统选型、规划与实施推广 1、根据公司业务发展需求，进行HR系统的选型工作，综合考虑功能、性能、成本等因素。 2、制定HR系统的实施规划，明确实施目标、步要及时间表，确保项目顺利推进。 3、协调并配合乙方进行系统安装、配置及测试，确保HR系统顺利上线。 4、负素HR系统上线后的推广工作，包括用户培训、使用指导等，提高系统使用率 5、HR系统相关周边人资系统的运维、需求接收与落地。 四、其官办公领域系统的搭建、运维 五、国队搭建与考核 1、根据部门需求，负妻招聘、选拔合适的国队成员，构建高效协作的国队。 2、制定团队的工作流程和分工原则，明确各成员的职责和协作方式。 3、为国队成员提供必要的培训和发展机会，提升国队整体能力 4、制定并执行国队的考核标准和指标，定期评估团队成员的工作表现，给予反馈和激励。

任职要求: 1、本科及以上学历，计算机、信息管理或相关专业优先 2、具备3年以上IT系统运维或项目管理经验，熟悉飞书、钉钉、HR、OA系统等相关软件。 3、具备良好的沟通能力和国队协作精神，能够协调各方资源，推动项目进展。 4、具备优秀的分析问题和解决问题的能力，能够独立处理系统运维中的复杂问题， 5、对新技术和新应用保持敏感，具备较强的学习能力和创新意识。 加分项: 1、有过HR系统选型、实施或推广经验者优先。具备项目管理认证如PMP)或相关资格证书者优先。产品经理履历优先具有良好的文案编写和宣传推广能力者优先。