岗位职责 1.财务战略规划:制定与公司整体战略相契合的长期财务战略，预测市场动态和行业趋势，为公司的重大决策提供财务视角的专业建议，保障公司可持续发展。 2.预算与成本管理:主导年度预算编制，监控预算执行情况，分析差异并及时调整。 同时，优化成本结构，降低运营成本，提升公司盈利能力。 3.资金管理:统筹公司资金运作，规划融资策略，拓展融资渠道，确保公司资金链稳定，合理安排资金使用，提高资金使用效率。 4.财务风险管理:识别、评估并应对各类财务风险，如汇率风险、利率风险、信用风险等，建立健全财务风险预警机制，保障公司财务安全。 5.财务报告与分析:审核财务报表，确保财务信息准确、及时披露。深度分析财务数据，为管理层提供决策支持，挖掘潜在业务增长点和改进方向。 6.团队管理:领导和管理财务团队，合理分工，组织培训与发展，提升团队整体专业能力和工作效率，营造积极向上的团队文化。 7.外部关系维护:与银行、审计机构、税务机关等外部利益相关者保持良好沟通与合作，维护公司良好的财务形象和外部关系。

岗位职责 1.财务战略规划:制定与公司整体战略相契合的长期财务战略，预测市场动态和行业趋势，为公司的重大决策提供财务视角的专业建议，保障公司可持续发展。 2.预算与成本管理:主导年度预算编制，监控预算执行情况，分析差异并及时调整。 同时，优化成本结构，降低运营成本，提升公司盈利能力。 3.资金管理:统筹公司资金运作，规划融资策略，拓展融资渠道，确保公司资金链稳定，合理安排资金使用，提高资金使用效率。 4.财务风险管理:识别、评估并应对各类财务风险，如汇率风险、利率风险、信用风险等，建立健全财务风险预警机制，保障公司财务安全。 5.财务报告与分析:审核财务报表，确保财务信息准确、及时披露。深度分析财务数据，为管理层提供决策支持，挖掘潜在业务增长点和改进方向。 6.团队管理:领导和管理财务团队，合理分工，组织培训与发展，提升团队整体专业能力和工作效率，营造积极向上的团队文化。 7.外部关系维护:与银行、审计机构、税务机关等外部利益相关者保持良好沟通与合作，维护公司良好的财务形象和外部关系。