职位职责: 1、 根据业务发展需求及集团信息技术战略制定部门中长期技术战略与技术路线规划，参与核心技术决策，评估技术方案可行性，推动技术战略落地及优化，关注行业前沿技术并提出创新建议，助力技术赋能业务。 2、管理技术团队，负责日常工作分配、任务拆解与进度跟进，主导人才梯队建设，搭建技术培训体系，营造积极团队氛围，推动技术交流与知识沉淀。 3、统筹核心项目全流程研发管理，把控项目进度、质量、成本及风险，优化研发流程与标准，协调跨部门协作，确保技术方案贴合业务需求、高效落地。 4、搭建公司技术架构体系，优化系统性能、稳定性及安全性，制定并落地技术、编码及安全规范，合理规划资源、控制技术成本。 5、参与重大技术决策会议并提供专业意见，完成领导交办的专项工作。

任职要求: 1、26-45岁，性别不限，全日制本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、电子信息等相关专业； 2、5年及以上，京东、顺丰、阿里等互联网大厂实际负责开发架构经验优化； 3、3年以上技术管理岗位经验（如技术经理、研发负责人等），有互联网、科技公司同岗位储备/副职经验者优先。