岗位职责 1. 负责搭建完善的软件测试体系,包括测试流程规范、质量标准、质量体系落地、缺陷管 理机制、测试文档模板等,确保测试工作标准化、规范化 2. 负责测试团队组建,制定团队招聘计划、培养体系及考核机制 带领团队开展日常测试 工作,合理分配任务,提升团队整体专业能力与协作效率 3. 负责测试技术选型与落地,主导自动化测试框架的设计、开发与优化 解决测试过程中 的关键技术问题 探索前沿测试技术与工具,提升测试效率与质量 4. 全程参与软件产品全生命周期,从需求评审、设计评审阶段介入,识别质量风险 制定 测试策略与计划,组织开展系统测试、集成测试、性能测试等各类测试工作 跟踪缺陷闭 环,对产品质量进行评估与复盘,提出持续改进建议.

任职要求 1. 本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、电子信息等相关专业 2. 5 年以上软件测试工作经验, 2 年以上测试团队管理或技术负责人经验,具有中级软件 测评师证书,pmp 证书 3. 精通软件测试理论与方法,熟悉各类测试类型(功能测试、接口测试、性能测试、安全测试等)的流程与工具,重点熟悉白盒或灰盒测试 4. 熟悉软件开发生命周期,了解敏捷开发模式,能够在敏捷团队中有效开展测试管理工 5. 具备强烈的质量意识与责任心,严谨细致,善于发现潜在质量风险 6. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协同能力,能够有效推动问题解决.